Invertir usted mismo

Cuando la vida es completa, ¿cuál es el legado que quiere dejar atrás? Una de las políticas, planes, procedimientos y reglas? O, ¿quieres una para dejar un legado que representa su verdadero yo? Si su respuesta es esta última, sigue leyendo. En casa, el trabajo o el juego - si quiere dejar un legado que es de verdadero valor y que sigue siendo común, entonces la respuesta es dar el diezmo con los demás. Yo no estoy hablando de dar el 10% más de lo que le está dando en este momento. Me refiero a compartir el 10% de ti mismo que te hace especial. Cuando compartimos nuestro interior 10% con los demás, pasamos ese pedazo de nosotros mismos en y podemos ayudar a otros a crecer, desarrollar, o dejar atrás un momento difícil en su vida. Todo el éxito que he disfrutado ha sido el resultado de la de otro diezmo en mí - todas las personas comunes y corrientes que se convirtieron extraordinario porque se tomaron el tiempo para invertir el 10% que era personal, profundo, ya veces dolorosa (para compartir y escuchar). Un paso adelante y comenzar a diezmar hoy por ser consciente de estos principios.

Reflexionar

Tener un doctorado, toneladas de dinero, o de un título es grande, pero el único requisito para que el diezmo es tener un espíritu dispuesto y una mente reflexiva. Para estar en ese estado de reflexión de la mente cuando se enfrentan a problemas, pregúntese: ¿Cómo puedo ayudar? ¿Qué parte de "yo" puede ser de beneficio para esta persona? Su diezmo podría venir en forma de una historia personal, una experiencia, un triunfo, o incluso una tribulación. Independientemente de su origen, es importante porque es una parte de ti. Con un diezmo, a veces las cosas más pequeñas tienen el mayor impacto. Recuerde siempre que cada uno de nosotros es especial y cada uno tiene algo para diezmar

Eliminar distracciones

Vivimos en un mundo ocupado. - Teléfonos celulares, WiFi, y el bombardeo continuo de las personas por la información puede dejan más lo subrayaron que se sienten como que están estacionados en diagonal en un universo paralelo! Para dar el diezmo, tenemos que tomar el tiempo para conectarse a un nivel humano - para alejarse de las distracciones y conocer a otras personas con ojos cálidos y un corazón abierto. Sólo el 7% de las palabras que utilizamos son importantes. El otro 93% de una conversación proviene de nuestro lenguaje corporal, expresiones faciales, y su nivel de actividad que estamos en nuestra capacidad de escuchar. El diezmo puede ser tan simple como apagar el teléfono celular, prestando oído, y simplemente "estar ahí".

Riesgo

¿Hay un elemento de riesgo en el diezmo? La respuesta es sí. Existe el riesgo de que el diezmo no ser reconocido. Existe el riesgo de que su diezmo caer en oídos sordos "". También puede haber el riesgo de ser herido. La parte más difícil del diezmo está haciendo que la primera inversión. No gran cosa nunca se llevó a cabo sin luchar con ese elemento de riesgo. En la vida, hay personas que hacen y personas que deseen que habían hecho. ¿No sería mejor salir, correr el riesgo de rechazo y /o doler y ser de beneficio a otro que tener "deseó" que habías hecho algo después de los hechos? Creo que la respuesta es clara -. Debemos intensificar, salir, invertir nosotros mismos y asumir el riesgo

El diezmo es personal. Se trata de una inversión personal de las mejores de su 10% en los demás que va más allá de los límites de la tutoría y el coaching. Se trata de un pacto que construimos con otros en un intento de hacer sentido de nuestras experiencias y proporcionar valor a los demás ya que corremos la carrera de la vida. El diezmo que compartimos sigue vivo en los que invertimos en y, es probable, que se convertirá en parte de su diezmo en otros. No es mucho, es sólo el 10% -, pero esa pequeña inversión dará retornos que son mucho mayores de lo que podríamos esperar. No lo dudes, ahora es el momento de llegar, conectar, inspirar y hacer que su inversión en otros a través de los diezmos. Ahora también es el momento de agradecer a los que han compartido sus diezmos con ustedes Hotel  !;

la formación de equipos

  1. Definición: Entrenamiento en Liderazgo Proyecto
  2. LinkedIn Discusión Para Gerentes de Ventas - ¿Qué hace usted cuando HR no puede encontrar los Caz…
  3. Los extrovertidos en el lugar de trabajo
  4. El poder del juego
  5. ¿Qué tipo de Soporte necesito?
  6. Las tareas pueden ayudar a su hijo a aprender a trabajar en equipo y una ética de trabajo fuerte
  7. Cómo conquistar su "Freak Control" para aumentar Resultados
  8. La construcción de un equipo de campeonato: lo que usted puede aprender de las grandes ligas
  9. UE Valor de carbono y Mercados Voluntarios de Carbono
  10. Contrata Dedicado WordPress desarrollador del equipo de Desarrollo Web de Calidad
  11. No deje de hoy incierto Economía Traiga usted abajo ... Obtener una Asistente Virtual!
  12. *** Sucede todo el tiempo - Si mascotas
  13. Trabajo en Equipo: Una práctica mágica para el crecimiento de la Organización
  14. Contrata WordPress Developer para desarrollar su sitio web Sueño
  15. PRIMEROS PASOS PARA PROGRAMA DE FORMACIÓN Capaticy BUILDING
  16. *** Cuando los días comienzan a tener el mismo aspecto en el Trabajo
  17. Construir SEO sitio web amigable con WordPress
  18. Paredes o Windows: un enfoque activo a un entorno de trabajo óptimo
  19. Mejorar las habilidades de manejo a través de Formación liderazgo
  20. Se necesita trabajo en equipo para hacer una empresa Sueño Trabajo