Team Building es impulsado por la creatividad

equipo corporativo construcción de eventos dentro de las empresas son siempre un foco grande, pero muchas empresas se centran ahora en la construcción de un equipo con resultados creativos para construir aún más fuerte la unión del equipo. ¿Por qué? Creatividad vale la pena en muchos sentidos, y cuando los miembros del equipo sienten que están inventando algo que el mundo nunca ha visto, los lazos de trabajo en equipo crezca aún más rápido. Ya sea que usted y' re la construcción de un equipo de ventas, ampliando la oferta de productos, o el fomento de un ambiente de equipo, poner en su gorra de pensamiento creativo para hacer negocios de una manera diferente.

Estimule su equipo de ventas.

Las personas que pueden llegar a algo diferente se destacan para el cliente. Dr. Lisa Gundry, profesor de Gestión en el H. Kellstadt Graduate School of Business de Charles en la Universidad DePaul y director del Leo V. Ryan Centro para la Creatividad y la Innovación en DePaul dice, y" el desempeño eficaz de las ventas se basa en una serie de relaciones. La mayoría de los competidores comerciales ya saben todas las estrategias y tácticas que usamos para ganar negocios. La creatividad puede llegar a formas no convencionales para vender y traer lo inesperado a una relación de ventas. Ser capaz de identificar correctamente lo que los clientes realmente necesitan y encontrar nuevas maneras de resolver sus problemas trae la lealtad y la satisfacción más allá de lo que está haciendo actualmente y" La creatividad hace la diferencia entre un público que dormita y que escucha.

Generar nuevas ideas de productos.

Incluso aquellos que don &'; t piensan de sí mismos como creativo sorprenderá a sí mismos y- y otros – cuando son libres de trabajar en un ambiente creativo. La premisa detrás de Rick Highsmith y' s Creatividad Squish es que los bloques de construcción fundamentales para el éxito son fácilmente sofocadas cuando los administradores y" aplastan la creatividad como un insecto y " ;. Según Highsmith se puede fomentar la creatividad, al permitir la discusión abierta de todos y todas las soluciones posibles. y" esto le llamamos pensamiento verde-Luz. Es la cantidad no calidad de las ideas que se destacaron. No hay respuestas equivocadas en este proceso. Su papel es el de fomentar la generación de circulación libre de ideas. Si aplazar el juicio, la gente Hitch Hike una solución en otra idea que tenía poco mérito. En esta atmósfera de la magia de la creatividad florece y" Fomentar este tipo de ambiente es una pieza fundamental para la construcción de un equipo que viene constantemente con nuevas ideas de productos.

Cultivar un ambiente positivo.

Idioma positiva es en sí misma una herramienta creativa en la remodelación de pensamiento y la creación de la creatividad. Tomemos el caso de un hotel de lujo mayor que hace unos años se inició una campaña de un lenguaje positivo. Cuando se le preguntó una pregunta, los empleados no podrían implicar respuesta, y" Aceptar y" o y" Muy bien, y" pero tuvo que responder con un entusiasta y" Gran y "!; o y" feliz de hacerlo y "!; Este simple cambio en el lenguaje de hecho se tradujo en un cambio de actitud entre los empleados. Ese cambio dio lugar a nuevas ideas sobre la manera de atender a los clientes, que a su vez ha ayudado a construir un sólido modelo de servicio al cliente. Cambios pequeños pueden hacer un gran cambio. Lluvia de ideas en un ambiente relajado ayuda a la hora de construir un equipo con la capacidad de no pensar sólo en el borde del área, pero más allá de la caja.

Todo el mundo es creativo, o por lo menos comenzó de esa manera. Cuando era más joven uno de mis sobrinos podría evocar muchas aventuras diferentes de una gran caja de cartón. It &'; sa coche de carreras, un cohete o una nave en función de su estado de ánimo. En algún momento como adultos creatividad se desvanece, o está aplastado como Highsmith sugiere. Los adultos necesitan para crear un ambiente en el que puedan practicar la creatividad y mejorar en ellos mismos. Al igual que los entornos altamente creativos en Facebook y Google, los más inspirados los eventos de team building están en su lugar de trabajo, más fácil es romper el bloque de la creatividad y descubrir nuevas ideas Hotel  .;

liderazgo

  1. Cómo utilizar Comunicado de prensa para impulsar su clasificación & Tráfico
  2. 15 Preguntas a un avance
  3. Las 6 acciones que harán a tener éxito en tiempos difíciles (blog publicar 07/09/10)
  4. Seis razones por las fronteras ayudar a todos a tener más éxito
  5. 7 pasos para Implementación intencional Liderazgo
  6. Rasgos de Liderazgo de Enfermería y comportamientos para el éxito
  7. Team Building Eventos-Cómo elegir el mejor Corporate Team Building Evento
  8. Fundamentos de Liderazgo - Propósito, Dirección y Motivación
  9. Una revisión del libro: El "Nuevo Medio Oriente" por Shimon Peres (Tercera parte)
  10. Involucrar a los empleados comienza con un Líder Engaged
  11. Tome el control de su proyecto con la Fase Uno - Concepto y Viabilidad - Parte 1
  12. *** Rodéese con personas inteligentes
  13. Trabajo en Equipo: Significado Motiva
  14. Consejos para Contratar Personal
  15. Mirando el mundo a través de una lente de Aprendizaje
  16. Desarrollo del Liderazgo Organizacional y eficaces Consideraciones
  17. Inteligencia Emocional y cómo afectará Estilos de Liderazgo Positivo
  18. Liderazgo Programa-desarrollo de futuros líderes de Aprendizaje
  19. Gestión del Tiempo para un empresario: hacer menos, lograr más
  20. El Liderazgo Global Crisis