Vivir En Su Fuerza Zona!

¿Qué significa vivir en una persona y' s zona de fuerza? Cada día millones de personas van a trabajar y participar en las tareas que tienen muy poco significado o valor para ellos personalmente. Luchan con la monotonía de trabajar en un empleo o cargo que no cumpla con ellos. Cuando menudo me entreno o enseño el liderazgo en el negocio u organización a menudo gasto de gestión testigo de grandes sumas de dinero capacitar a la gente en su área de debilidad. La verdad es que no hay tal cosa como a “. Bien redondeado persona y"

Cada persona va a ser fuertes en ciertas cosas y débil en otros. A menudo me enseño que cada persona debe vivir en su zona de fortaleza. Trabaje en su área (s) de fuerza y ​​delegar su área (s) de debilidad. Mi mentor, John Maxwell siempre dice, y" No se puede tomar un pato a la escuela águila y" En otras palabras, una vez débil en un área determinada, siempre débil en un área determinada. Una vez que identifique sus áreas de fortaleza, gastar dinero y recursos desarrollarlos. Una persona puede crecer y mejorar en su área (s) de debilidad pero nunca se convertirá en una fuerza personal. A menudo se lo diré cada día los líderes de enfocar su tiempo y atención en las zonas donde son fuertes. Por ejemplo, si se conecta bien con la gente y obtener energía de estar en la presencia de los demás, entonces usted debe estar trabajando con la gente.

Esto puede ser en el área que implica la comunicación, tales como recepcionista, un vendedor, un educador o un altavoz. Si usted está actualmente en una posición donde no se puede cambiar de trabajo, a continuación, identificar sus tres principales fortalezas e integrarlas en su posición actual. Si no puede integrarlos debido a la función específica de su trabajo, entonces usted necesita para conseguir un nuevo trabajo. De lo contrario usted será miserable y que hará que las vidas de las personas que te rodean miserables también.

Aquí hay tres cosas que usted puede hacer para encontrar sus puntos fuertes:

1. Identifique sus pasiones (organización, gente,
ayudar a los demás, el liderazgo, la escritura, etc.) página 2. ¿Es usted más tarea enfocada o relación centró
3. Si pudieras elegir cualquier carrera o trabajo, lo que
sea

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