Sea escéptico

Sea escéptico, pero aprender a escuchar. Este parece ser un acuerdo interesante para utilizar en la navegación de hoy y' s mundo. Por acuerdo me refiero a un tratado o contrato que usted ha hecho con uno mismo. Puedo los &'; t tomar el crédito por esta idea; viene y '; El Quinto Acuerdo y' por Don Miguel Ruiz y su hijo don José Ruiz. Tanto si reconoce o no se utiliza acuerdos en cada aspecto de su vida y- personal y profesional. Usted cree que no se puede escribir o que no se puede manejar el estrés. Se trata de acuerdos y en base a ellos a tomar decisiones

En este momento deje y'. S se centran en cómo el ser escéptico puede ayudar. Si alguna vez ha estado involucrado en cualquier tipo de prueba o auditoría se conoce el valor de sano escepticismo. ¿Sabes lo que el producto o proceso que está revisando que se supone que hacer y una buena prueba revelará la verdad. Eso es lo que está buscando, la verdad. Y en el uso de ser escéptico, pero aprender a escuchar, que busca la verdad. La verdad acerca de ti mismo.

En el trabajo y en el hogar que se han contado muchas historias. Algunas de estas historias son la verdad y algunas de estas historias no son. Algunos de haber aceptado y algunos que han rechazado. No hay nada de malo en ello; si usted ha probado esas historias. Vamos y'. S echar un vistazo a una historia posible

Usted cree que usted es inflexible. Se les ha dicho que porque le gusta hacer planes por adelantado y te gusta estar preparado que son inflexibles. Tal vez incluso comprar en esto porque usted es un gerente de proyecto. Mucha gente de gestión de proyectos asociados con la metodología rígida. Y, por supuesto, usted espera que su equipo para cumplir con el cronograma acordado. Así que ahí está usted ha aceptado que son inflexibles. Ahora, cuando se trabaja con un miembro del equipo para cumplir un plazo que incluso podría encontrar a sí mismo diciendo algo como, y" No me gusta ser inflexible, pero comprometido a tener presente a nuestro cliente para el viernes y necesito que usted honre ese compromiso y ". ;

¿Ha probado este acuerdo? ¿Ha solicitado sano escepticismo a ella? Esto significa que usted necesita para dudar de las palabras de otros. ¿Adivina que? Es necesario poner en duda sus propias palabras y pensamientos también. ¿Por qué es que te has permitido creer usted es inflexible? ¿Ha pensado en quién eres y cómo se comportan? ¿Es cierto que cuando las cosas cambian a pesar de todo se niega a cambiar también? ¿Es cierto que usted hace cada uno haga las cosas a su manera? Puede ser. Tal vez no.

En el curso de su trabajo, ¿alguna vez tiene que actualizar el programa a causa de las limitaciones de recursos o para cumplir con un cliente y' s fecha de vencimiento requerida? En el curso de su trabajo ¿alguna vez tiene que negociar con un miembro del equipo en cuanto a cuando iban a trabajar en su proyecto contra el otro trabajo acumulado en sus escritorios? ¿Ha tenido que cambiar el presupuesto porque las necesidades de financiación cambiaron? ¿Alguna vez habías cambiar su asignación mediados proyecto? Usted tenía otro proyecto añade a su cartera para gestionar o usted y otro jefe de proyecto cambió Lugares

Usted es inflexible y ndash?; ¿De Verdad? Las acciones que tomó en el párrafo anterior no parecen describir a alguien que es inflexible. ¿Por qué aceptó ser dicho y" Usted es inflexible y " ;? ¿Por qué didn y' t se prueba que con un poco de escepticismo saludable? A veces es más fácil aceptar que las pruebas. Si la persona o personas que etiquetaron usted inflexibles donde autorizada o de alguna manera creíble, sólo aceptaron. Ser honesto, está siendo percibida como inflexible de hacer su trabajo más fácil? Si las personas que te rodean tienen miedo de sugerir cambios a continuación, en la teoría de que haya al menos una cosa menos que tratar. Pero si usted no es inflexible que no está diciendo la verdad a sí mismo oa los demás y que no se está permitiendo a vivir con sinceridad. Porque has escuchado y aceptado una mentira sin aplicar el escepticismo estás bloqueando a sí mismo de su verdadero potencial.

Esta es la razón por la descripción completa del acuerdo es ser escéptico, pero aprende a escuchar. Y en la segunda parte de esta discusión vamos a cubrir aprender a escuchar Hotel  .;

la resolución de conflictos

  1. ¿Por lloriqueo es importante
  2. Estimado Dr. Romance : ¿Qué causa Uno de sabotear constantemente Cuenta
  3. 10 Smart Moves para Fights Dumb
  4. La resolución de conflictos en las relaciones
  5. El conflicto es el regalo que sólo sigue dando! Estás bromeando, ¿verdad?
  6. Conflicto y Relación Estrés - Cuidado con estos 7 alborotadores y salvar su relación
  7. Bursátiles Choques y Relación Quivers
  8. Relaciones Mejora con el Eneagrama
  9. H.B.I.T.S. Síndrome - el asesino silencioso
  10. *** Sé impecable con tus palabras
  11. *** Elige tus batallas
  12. El poder oculto de Arquetipos
  13. ¿Qué cuestiones debo evitar, es una pregunta típica de madres y padres en busca de consejos para …
  14. Doses Terrible
  15. Pensamiento individual vs. Pensamiento Grupo
  16. *** ¿Puede un demócrata Manténgase casada feliz con un republicano?
  17. Consejos Resiliencia para su edificio Familia Viaje
  18. Carril Cambio Pensamientos
  19. Murray Enseña Vicki Para realizar solicitudes
  20. Permanezca derecho cuando se está agraviado