¿Qué pasa si un líder renegado Ran el País?

Los líderes de hoy se enfrentan a desafíos sin precedentes. Crisis económica, el cambio en la demanda de mano de obra, un mercado cada vez más competitivo junto con la necesidad de hacer más con menos marcas para tiempos difíciles para el mejor de los líderes. Aquellos líderes que se destacan, toman un soporte, y hacer una diferencia es lo que yo defino como líderes renegados.

Un líder rebelde es un líder que impulsa los resultados, infunde confianza en sus organizaciones, permite el pensamiento innovador y crea una vínculo con su pueblo a través de la credibilidad, así como la vulnerabilidad. Los atributos de un líder renegado se detallan en la palabra misma. Son líderes que respondan, resistente y dispuesto a asumir la responsabilidad. Ellos son energizados y un apasionado de su negocio o la organización para la que trabajan y la celebración de una barra alta para sí mismos, aceptando No hay excusas. A falta de avance se prefiere en lugar de caer corto. Te has ganado y' t encontrar estos líderes al final de las tablas de la sala de conferencias. Ellos están comprometidos con su gente, entender las necesidades de sus clientes, e influir en la dirección de su industria. Crecimiento y Rendimiento orientado, son tomadores de decisiones rápidas, incluso cuando la decisión es difícil de hacer. Lo más importante, su influencia se expande más allá de sus cuatro paredes. Están enfocados Externamente, se preocupan por el éxito de su gente como individuos, el de su comunidad, su industria, y el mundo en que vivimos. Son una raza rara

En los Estados Unidos, la falta de rendición de cuentas es un virus en la mayoría de las organizaciones; lealtad de los empleados es baja y compromiso de los empleados tiene una calificación de menos de 29% en la mayoría de las organizaciones con un costo estimado de más de 240 mil millones de dólares al año. Los estudios actuales indican una creciente necesidad de un estilo evolucionada de liderazgo, uno que cumpla con los controladores de compromiso de los empleados superiores y construye el éxito a través de la colaboración contra el mando y control. El Estudio de la Fuerza Laboral Global Towers Perrin indica cuando compromiso de los empleados aumenta, el rendimiento aumenta en un 30% o más, el alto costo de la rotación se reduce el 87% de los empleados se mantienen leales a su empleador, el 68% se centran en y reducir los gastos, y el 72% de los empleados trabajan más duro para producir excelencia en el servicio al cliente.

¿Qué pasaría si un líder renegado llevó al país y lograr esos resultados en el gobierno? Sabiendo que un líder renegado sangre completo es tan elusivo como el peso ciento quince libra Me veo periódicamente en mi escala, sólo podía imaginar lo que podría suceder.

Como un neoyorquino trasplantado, entiendo que aquí en la gente de New Hampshire tienen su derecho de voto con tanta seriedad como su vivo libre o morir mantra. Un republicano registrado que el pasado votó demócrata, tenía curiosidad por ver donde el gobernador candidato republicano Mitt Romney clasificación en el metro renegado
Esto es lo que aprendí; al menos lo que me dijeron.

Como gobernador de Massachusetts, Mitt Romney entró en una organización en el caos, el presupuesto estaba en déficit y la mayoría del 85% Casa democrática y el Senado no fuera tan satisfechos con su recién electo republicano oficial. En lugar de rehuir, Romney entró en la responsabilidad, que evaluó los datos para iluminar su posición actual y crea una visión de lo que era posible. Él tomó enérgicamente en la subida con surefootedness. Los obstáculos no iban a detenerlo. Se negó a aceptar el presupuesto como status quo, y en cambio, buscó la manera de resolver el déficit, la reducción de los impuestos más de 19 veces y la creación de soluciones a los problemas de costes a largo plazo. Tuvo éxito.

En cuanto a su presencia ocasional en el escenario, él parecía estar comprometido y cómodo con los objetivos de la nación, los propietarios de negocios en la sala, y bien informado sobre las preocupaciones que afectan a diversas industrias. Su campaña tuvo un mensaje claro, tres objetivos simples en lugar de toneladas de palabras de marketing brillantes utilizados para asegurar una votación. Obviamente logro orientado, se abrió camino hasta las filas y se centró en el crecimiento sin importar la posición que ocupó. El impacto esbozó tocaría todos los individuos y puso haciendo de nuevo en las manos de la persona decisión. Admitió él no y' t trabajar solo; él prefiere la colaboración. Como gobernador, se sentó con los que habían diferentes opiniones, la celebración de reuniones periódicas, tanto en su campus y la de los demócratas para entenderse entre sí y' s perspectivas, y para acordar la toma de criterios de decisión. Él no dice tener todas las respuestas, pero expresó su perseverancia para encontrarlos. Compartió su corazón y su compromiso de hacer lo mejor.

Mientras miraba, he comprobado las cajas sobre la evaluación de renegados y descubrió que tiene un récord ganador. Ahora revisar los otros candidatos. Tal vez sólo sea posible tener un líder renegado en la Casa Blanca Hotel  .;