Cómo planificar un evento de día de la familia corporativa

Con el desvanecimiento crisis financiera, muchas empresas siguen operando bajo cordones de la bolsa apretados. Dónde celebraciones de personal utilizados para ayudar a aumentar la motivación y mostrar aprecio, éstos se han convertido en un lujo caro que muchas empresas ya no pueden permitirse.

La fiesta del personal tradicional, con una comida seguida de las bebidas tiene sus pros y sus contras. Para algunos empleados, la molestia de organizar el cuidado de niños puede resultar caro, mientras que otros disfrutan de la oportunidad de ver a sus compañeros en un ambiente no-trabajo.

Algo diferente

Con más y más trabajo a los padres en la fuerza laboral del Reino Unido, tal vez es hora de cambiar su enfoque al personal celebraciones. Día de la familia de empresa son una idea relativamente nueva en el Reino Unido, pero se originó en Estados Unidos. Un día la familia corporativa es un día de actividad planificada con sus empleados y sus familias en mente.

actividades al aire libre

A menudo con una actividad tema al aire libre, día de la familia corporativos por lo general implican la mano de obra que trabaja en equipos pequeños para completar una serie de tareas. Al igual que un día la formación de equipos en algunos aspectos, un día en familia desafiará a su personal en una variedad de maneras. El elemento de la familia ayuda a los empleadores demuestran su aprecio de su personal, no sólo como empleados, sino como padres también.

La planificación de la clase correcta de día

Para planear un día que será un éxito y agradable para todos, usted tendrá que encontrar actividades que son adecuados para todos los asistentes. Averigüe las edades de su empleado y' s los niños, y averiguar si tienen alguna discapacidad por lo que será capaz de atender e incluir a todos.

Una buena mezcla

El siguiente paso es diseñar actividades que serán adecuados para todo el mundo, y que se atienden a cada uno de sus empleados y' s fortalezas. Lo ideal sería que desea que cada empleado tenga una actividad que ellos pueden sentir que son buenos.

El ir a los profesionales

Usted puede decidir, después de pensar en las diversas evaluaciones de riesgo y formas de salud y seguridad que se necesitan para rellenar, que ir a un profesional sería una opción mucho más sencilla

Hay varias compañías de todo el Reino Unido que ofrecen los acontecimientos del día de la familia corporativa. A menudo, estos se basarán en los centros de actividades al aire libre, por lo que buscan algunos en su área.

Los beneficios de dejar correr el show

Permitir que una empresa externa para hacerse cargo de la planificación y organización de su día de la familia quita la presión de los equipos internos responsables de la organización de la misma. Esto significa que van a estar en el mismo barco que los demás empleados, y ser capaz de disfrutar del evento sin tener que preocuparse de cómo se recibe.

Además, mediante la entrega de los expertos que saben que tienen una gran cantidad de experiencia que se puede llamar en en la planificación de su evento y- dándole todas las posibilidades de convertirse en un gran éxito.

Cosas que comprobar

• Asegúrese de que ha pasado en toda la información importante para los organizadores del día de la familia. Estos incluyen detalles de las edades, discapacidades y necesidades dietéticas.

• Asegúrese de que el evento se planeó en un día que es conveniente para todos o la mayoría de los asistentes.

• Asegúrese de que la ubicación es la que todo el mundo puede llegar a – o proporcionar transporte si es necesario.

• Si usted tiene y los resultados deseados del día que son un trabajo específico y- dejar que los organizadores saben

• Si usted está planeando dar un discurso, o el jefe de la compañía quiere decir unas palabras dejes que los organizadores saben lo que esto se puede trabajar en el horario.

• Si los eventos son los planes de copia de seguridad maquillaje depende del tiempo - y si todo el día está sujeta a ciertas condiciones de acuerdo en un plazo de tiempo para que todos los asistentes puedan estar informados.

• Decida de antemano si habrá regalos para los niños – a menudo la compañía de marca golosinas se pueden crear Hotel  .;

habilidades de comunicación y de formación

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