El efecto del ambiente de trabajo en la felicidad de los empleados

El ambiente de trabajo puede afectar en gran medida la felicidad de sus empleados y- hasta tal punto que ahora puede contratar a un consultor entorno de oficina para ver cómo el lugar de trabajo puede ser mejorado para aumentar la felicidad. El lugar de trabajo es, después de todo, donde pasamos la mayor parte de nuestras vidas. Al llegar a un pequeño cuadro gris con ventanas cada día puede ser perjudicial para la motivación. Hay muchas cosas que se pueden hacer para tratar de aumentar los niveles de felicidad, y la mayoría de ellos va a costar el negocio muy poco gasto, ya que son tan simples. Por ejemplo, la compra de una selección de arte para las paredes, que tiene plantas en el medio ambiente y de estar empleados cerca de las ventanas todos han demostrado que aumenta los niveles de felicidad de los empleados.

Los empleados de asientos junto a las ventanas ejemplo es una particularmente pertinente, ya que se ha demostrado que un parque empresarial con un paisaje verde proporciona un entorno mejor que una oficina sin ambiente exterior. Numerosos estudios han encontrado que si un empleado y' escritorio s es por una ventana, entonces se incrementa su productividad, esto es aún más pronunciada si su visión se compone de árboles, espacios verdes, etc. Localización de su empresa en un parque empresarial con un ambiente agradable posible tener un enorme impacto en la felicidad de sus empleados; por ejemplo, una empresa en Leeds podría trasladarse desde el centro de la ciudad de Leeds Valley Business Park, que recientemente ganó un premio de paisajismo prestigiosa
.

Un estudio de investigación publicado en febrero de 2008 por Dr.Tina Marie (Waliczek) Cade, Profesor Adjunto de la Horticultura en el Departamento de Agricultura en la Universidad Texas State “ mostró diferencias significativas en la percepción de calidad de vida en general, las percepciones generales de la satisfacción laboral de los trabajadores, y en las subcategorías satisfacción en el trabajo de "naturaleza del trabajo", "supervisión" y "compañeros de trabajo" entre los empleados que trabajaban en entornos de oficina que tenían plantas o vistas de la ventana en comparación con los empleados que trabajaban en entornos de oficina y sin plantas vivas o ventanas. Los resultados indicaron que las personas que trabajaban en las oficinas con plantas y ventanas informaron que se sentían mejor sobre su trabajo y el trabajo que realizan y".

Cada empleado y' s entorno personal puede también tener un efecto. Es una buena idea para un negocio para tener evaluaciones regulares de salud para ver si la estación de trabajo es adecuado para el trabajo a la persona que está haciendo. Es la silla lo suficientemente cómodo para prevenir el dolor de espalda? Son el monitor y escritorio a la altura correcta? Mediante la combinación de estos factores con los mayores en relación con el medio ambiente fuera de la felicidad de los empleados se puede aumentar en gran medida, una buena noticia para el empleado y el empleador, cuya empleados más felices serán más productivos
.

La combinación de los terminales positivo aspectos de la exterior y el interior de los empleados y' entornos de trabajo pueden asegurar que los niveles de felicidad de los trabajadores se queda en un estado elevado. Los estudios han demostrado que los empleados más felices trabajar mejor con los demás, son más creativos, solucionar problemas en lugar de quejarse de ellos, tener más energía, son más optimistas, están más motivados, tienen menos días de enfermedad, aprender más rápido, cometer menos errores y tomar mejores decisiones . Todos estos aspectos positivos ofrecen un gran incentivo para el empleador para poner el esfuerzo en la investigación y, posteriormente, mejorar los niveles de felicidad de sus empleados Restaurant  .;