Gran Presentaciones

En los negocios a menudo se nos enfrentamos a ocasiones en las que estamos llamados a hacer las presentaciones. Estas introducciones pueden variar de un grupo pequeño que involucra tan sólo tres individuos a un grupo grande en una función corporativa. Nunca hay que subestimar su capacidad para influir positivamente en el resultado de una reunión o presentación al introducir correctamente un invitado o representante

Una introducción apropiada cumplirá varios objetivos, incluyendo:.

Para satisfacer la curiosidad audiencia y tomar la potencial misterio de los huéspedes y' presencia y para despejar la audiencia y' s la mente para que puedan centrarse en el mensaje o el tema en cuestión

Para construir un puente para la aceptación de los altavoces y '; presencia y el mensaje que transmiten

Usar su influencia para añadir impacto a los altavoces o los huéspedes y '; presencia y mensaje.

Para poner el altavoz o invitado a sus anchas por verbalizar su sello de aprobación en su experiencia o posición de autoridad.

Preparando el escenario para su papel en una reunión (ya sea es una ocasión formal o informal)

Dejar que el público o el oyente sabe lo que el invitado o representante está ahí y qué valor que aportan a la mesa

Para facilitar la audiencia o el oyente y '.; s nivel de comodidad con la persona que usted está introduciendo.

Mostrar respeto por la persona que está introduciendo y la persona (s) que usted está introduciendo a.

La construcción del altavoz en el ojos de la audiencia o el oyente sin ir al agua y el establecimiento de expectativas poco realistas

Para simplificar el altavoz y'. s tarea porque nada positivo que usted y' re podido decir sobre ellos siempre va a sonar mejor viniendo de un tercero.

Una gran introducción se hará con entusiasmo y convicción. Va a pronunciar el ' persona y; s nombre como si los ha conocido por años. Si usted don &'; t sabe la persona muy bien, entonces pedirles la correcta pronunciación de su nombre y practicar un par de veces para que usted se sienta cómodo diciendo su nombre. No debe haber ninguna vacilación ni duda en su voz mientras hace su anuncio. Asegúrese de que usted tiene la información correcta sobre el altavoz o invitado y' s antecedentes profesionales y área de especialización. No hay nada más vergonzoso después de ser introducido como algo que no eres. I &'; he tenido que pasar a mí y luego se coloca en la incómoda posición de tener que decidir si debía o no desacreditar a la persona que me ha introducido o salir de la audiencia o el oyente con una falsa afirmación de que puede poner en peligro mi credibilidad profesional <. br>

Si usted está en una posición en la que usted es responsable de introducir a alguien y usted tampoco descuidan lo hace, o deja de hacer un trabajo adecuado, que fuerzan el altavoz o invitado a pasar un tiempo precioso construcción de su propia credibilidad. Esto puede poner incluso los más seguros de la gente en un fregadero torpe o nadar situación. Lo mismo se puede aplicar al exagerar su huésped a los oyentes. Si usted hace su introducción demasiado poderoso y configurar la barra de expectativas demasiado alto, el presentador puede sentir la necesidad de restar importancia a sus comentarios para compensar su exceso exuberancia.

“ Sólo se necesita una luz solitaria para guiar a un millar de barcos desde la oscuridad y".
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