*** Cómo hacer que su año un éxito
El fin de año es un tiempo para evaluar los logros y decepciones del año pasado. También es cuando muchas personas y organizaciones comienzan la creación de estrategias para el Año Nuevo. Nuestra recomendación es que usted pasa tiempo evaluando el pasado año y aprender las lecciones valiosas de sus éxitos y de sus decepciones. Estas lecciones pueden proporcionar una gran comprensión mientras se mueve hacia el establecimiento de metas. También, pasar tiempo con nuestros clientes mirando lo barricadas han sido en el camino en el último año, para ellos o para el equipo.
Los objetivos deben fijarse en función de sus valores, sus lecciones aprendidas y una mentalidad clara y positiva para avanzar. Centrará este año en sus 10 principales prioridades. Escribir las metas que son inteligentes: específicos, medibles, alcanzables, relevantes y tiempo acotado. Con objetivos SMART puede realizar un seguimiento de su progreso y ver su éxito. Selección del top ten ayuda a usted se quedó enfoque en lo que es realmente importante. Mantenga su plan de delante de ti y trabajarla. Creación de un nuevo plan para el año es un gran primer paso para crear el éxito que desea. Trabajar el plan y hacer que suceda es la verdadera clave para producir los resultados que desea.
Romper sus metas cada mes, al menos, y aún mejor es cada semana. Establecer un sistema de rendición de cuentas. La mayoría de la gente comienza el año con un gran plan y una gran estrategia y que el año avanza, pierden el enfoque y el plan de derivas. Nuestro entrenador le proporciona el apoyo continuo y la responsabilidad de producir resultados. Llámenos, nos encantaría apoyar su éxito en 2006 a través de uno de nuestros programas establecidos o un programa de diseño personalizado.
Revisión de los logros del año es una oportunidad de volver a examinar todos los éxitos que ha tenido. Los logros nos dan energía para continuar avanzando. Y podemos ver hasta qué punto ya hemos movido en la creación de un gran éxito. Aquí en Compass Rose Consulting, LLC hemos tenido muchos grandes éxitos de este año y estamos compartiendo algunos aquí con ustedes:
Y personalmente, completó la adopción de nuestra segunda hija, viajó a China para finalizar su adopción y la transición a una familia más grande.
Sigo centrado en la construcción de un negocio de coaching exitoso y estoy emocionado ya que sigue creciendo, con nuevos clientes, nuevos programas, y un libro que saldrá pronto!
La lecciones que he aprendido .... ¿Qué lecciones ha aprendido este año? Utilice su propia sabiduría para crear pautas de gran alcance para el futuro. Plan de Resultados La identificación de prioridades y mantenerse enfocado en ellos cada semana y mes produce los resultados que quieren y necesitan. Al desarrollar metas, asegúrese de que son de SMART: Escribir tus metas y hacer un seguimiento de su progreso cada semana y /o mes. Celebre sus logros y seguir aprendiendo de lo que usted está orgulloso de y lo que decepciona Hotel .;
Además de buscar continuamente a nuestros logros es también un tiempo para recoger las lecciones tanto de los logros y decepciones. Sigo aprendiendo y, a veces volver a aprender las lecciones más importantes. Algunos de los míos son:
Durante los últimos 30 años he trabajado con la gente y les ayudó a crear los resultados que querían o necesita en su vida. El mejor año del programa ofrece a las empresas y particulares con un proceso tan simple para producir resultados. Como puedo desarrollar mi negocio y miro a otros productos y servicios sigo volviendo a la simplicidad y eficacia del mejor año del programa. Yo trabajo mi plan de cada mes y se sigue desarrollando mi negocio y mantenerme equilibrado. Y soy testigo de lo que produce resultados asombrosos para los clientes con los que trabajo.
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