CV se utilizan para comercializar un producto - y que es Usted

Imagen del proceso de reclutamiento como una venta. La persona que está reclutando (contratación) es el comprador, y usted es el producto real. Para empezar a vender el producto, es necesario crear un fuerte anuncio que describe los beneficios de la compra. Al igual que el envase de un producto atrae la atención de un comprador, su curriculum vitae y carta de presentación debe captar el interés del lector.

Cuando usted está escribiendo su curriculum vitae, usted lo está utilizando para venderse a un posible empleador. Por esta razón, es necesario demostrar el retorno de la inversión. ¿Cuál será el director de recursos humanos salir adelante que la contratación de una cierta posición?

Al crear su hoja de vida, hágase preguntas similares a las siguientes:?

¿Ayudó a aumentar la productividad, de ser así cómo

¿Sabía usted ahorra dinero a la empresa, en caso afirmativo cómo y cuánto?

¿Está encendida alrededor de disminución de los ingresos?

Quizás quiso solucionar un problema importante?

¿Sabía usted aumenta la retención de clientes?

Estos preguntas serán sin duda dependerá de la posición que usted está buscando, pero esto debe darle una idea de los logros para poner en su curriculum vitae. Piénsalo de esta manera, ¿cuál era el reto, ¿cuáles fueron sus acciones, y cuál fue el resultado final? Después de responder a estas preguntas tendrá un logro sólido y- y eso es lo que vende.

Las siguientes cosas son lo que necesita su hoja de vida para incluir:

• Carrera Target Restaurant • Calificaciones
• Competencias Básicas
• Principales logros
• Relevante Experiencia Hotel • Educación relacionada o Desarrollo Profesional Restaurant • Asociación de Usuarios de

El Propósito de la reanudación

La razón empleadores requieren que todos los solicitantes de empleo a presentar una hoja de vida es para que tengan un método de los solicitantes de separación que están calificados para el puesto de trabajo de los que carecen de las calificaciones necesarias. El reto para los buscadores de trabajo es componer una hoja de vida de alta calidad que conseguir una entrevista con un posible empleador. Después de todo, el único propósito de una hoja de vida es conseguir que el lector a coger el teléfono.

Cómo escribir un curriculum vitae Espectacular
Un buen currículum no contiene todos los detalles acerca de sus experiencias laborales pasadas. El objetivo es conseguir que el lector de a &'; comprar y' su propuesta, y esto se puede lograr si se crea una, palabra-rico, visualmente atractivo currículum específico basado logro. Durante la entrevista, se puede entrar en detalles acerca de ciertos aspectos de su currículum y elaborar en detalles, si es necesario y apropiado.

Es importante recordar que su curriculum vitae es su herramienta de marketing, y usted debe usarlo como tales. Asegúrese de que es fácil de leer y que ilustra su capacidad para hacer el trabajo. Sea claro y conciso en el mensaje que desea comunicar

La mejor manera de asegurar la posibilidad de una entrevista es para asegurar que la primera página de su hoja de vida atrapa el empleador y'. S ojo. Por ejemplo, no se debe imprimir su hoja de vida en el papel púrpura, utilizar una fuente de treinta puntos, o incluir inapropiados, gráficos llamativos. Se debe buscar y leer como un documento comercial. Lo que debe hacer es asegurarse de que la información presentada es agradable a la vista, fácil de leer, redactado profesionalmente, e impreso en papel hoja de vida de calidad. De sólo mirar a la primera página, su empleador debe obtener una imagen clara de sus metas profesionales, calificaciones pertinentes y logros antes de que incluso recurren a la segunda página.
Al escribir su hoja de vida, el lenguaje de la industria y el tono utilizado es crucial. Si no está seguro de las palabras de moda para incorporar, navegar a través de las ofertas de trabajo o descripciones. Esto le ayudará a aprender las palabras clave para la posición que usted está buscando o la industria a la que se están aplicando sobre Don y'. T subestimar la importancia de una hoja de vida tiene en la comercialización de lo que puede aportar a una organización. Así que muchos buscadores de trabajo acaba de lanzar sus hojas de vida juntos no entender que puede hacer la diferencia entre alguien que levantar el teléfono y alguien descartando su documento Hotel  .;