Seis funciones de un mentor en la creación de una influencia positiva

Tener un mentor es importante, muy importante. Imagínese tener una persona a tu lado que está guiando paso a paso para hacer algo hasta que logras con éxito. El punto es, un mentor está ahí para ayudar a un aprendiz a aprender a hacer algo mejor y con éxito.

¿Quién dijo que la vida tiene que ser fácil? Usted DEBE
los no sólo trabajar duro, pero también de manera eficiente para que usted sea una persona que tiene éxito. Siendo esto un hecho, a veces, algunas de las tareas a ser demasiado difícil y se siente completamente agotado.

Usted intenta su mejor pero todavía te decepcionado por los resultados que obtenga. Usted se siente desmoralizado y usted quiere dejar de fumar para siempre por no pensar en volver a intentarlo. Mientras que en esta situación, no son esas personas que le animan saber sinceramente que usted es competente para tener éxito. Ellos te inspiran y te sientes energizado ser optimista para conquistar la imposibilidad. Ellos guían paso a paso hasta que aprender a hacer cosas que no eran capaces de hacer. Hacen que usted logre el éxito.

Para ser sincero con usted en relación con la vida, tienes que ser fuerte y asociar a ti mismo con esas personas. Tienes que estar centrado en lo que haces y estar dispuesto a aprender siempre. Y, para que usted pueda permanecer enfocado, no asociar en las conversaciones de personas que son desalentadores, que te perciben como un perdedor y persona incompetente. Todo lo que sé es que cada persona tiene algo bueno en él o ella, y seguramente esa cosa puede ser muy útil a la sociedad.

La palabra 'mentoring' se ha utilizado innumerables veces y en un sinnúmero de situaciones. La palabra se deriva de una palabra griega, que significa "perdurable". El aprendiz tiene que soportar mientras recolecta información de un mentor. El aprendiz aprende del maestro con la esperanza de tener éxito. La relación que un aprendiz tiene con un mentor puede ser muy duradera

Hay dos tipos de Mentoring

1) Informal Mentoring
..: Las relaciones en nuestras vidas nos proporcionan una gran cantidad de tutoría informal. Este tipo de tutoría se desarrolla naturalmente. Mentoring informal es por lo general de padres, amigos, maestros y hermanos

2) Acción Tutorial
:.. Viene de cuando alguien busca a los servicios de otra persona que es más hábil o talentosos en tutoría. Relación de tutoría formal es muy deliberado. Hay programas planificados de tutoría.

La tutoría comienza desde la infancia. Nuestros padres son nuestros primeros mentores. Mentoring ayuda a los niños en la construcción de confianza. La tutoría es un concepto que es importante para las empresas también. Ayuda a las organizaciones empresariales para retener a sus empleados. Muchos empleados han reconocido que han crecido personal y profesionalmente a causa de la tutoría que han recibido de los programas de mentores corporativos.

Un mentor y un aprendiz por lo general mantener una entrevista inicial para crear algunas metas /objetivos. Se necesitan mentores para crear una influencia positiva en el aprendiz. Como dijo una vez Mohandas Karamchand Gandhi y cito, "Sé el cambio que quieres ver en el mundo." Un mentor le llevará por el camino del cambio y crecimiento que deseas ver en el mundo.

Seis funciones de un mentor

1). Un Mentor ofrece amabilidad cuando él toma el tiempo para llegar a la gente y ayudarles a alcanzar sus metas. De esta manera, un mentor da la espalda a la sociedad.

2.) Se facilita el crecimiento personal y profesional.

3.) Un mentor ayuda al estudiante a completar los estudios y alcanzar logros académicos.

4.) En la tutoría formal, mentores ayudará a los empleados obtener una visión de donde su estado actual y le ayudará a crear metas que conseguir que el siguiente nivel de sus carreras.

5.) De hecho tener un mentor personal le ayuda en su vida personal. A hacer frente a los desafíos sabiendo que finalmente va a tener éxito. Un mentor le guiará, alentar, motivar e inspirar a la consecución del éxito.

6.) Un mentor también le da la orientación que siempre necesitará.

"Un montón de gente ha ido más lejos de lo que pensaban que podían porque alguien pensó que fuera posible." Esta cita resume la importancia de un mentor Hotel  .;

empoderamiento

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