Workplace Comunicación: 3 pasos para forjar relaciones

Si usted es un gerente, relaciones de trabajo sólidas construidas sobre una buena comunicación le ayudará a alcanzar el éxito. Aquí hay tres pasos prácticos que puede tomar para hacer que un comunicador mejor en el trabajo.

Todos conocemos personas que parecen ser comunicadores naturales en el trabajo. Se comunican con confianza y bien con los demás. La gente respeta ellos y ayudarles a alcanzar sus metas. Entonces, ¿cuál es su secreto? ¿Es posible para convertirse en uno mejor a uno comunicador si no es algo natural?

La mayor duda! He visto personas se transforman en grandes comunicadores, una vez que fijan su mente en ello. Así que si usted quiere construir mejores relaciones de trabajo, se puede. Aquí hay tres pasos que te ayudarán en tu camino

Paso 1:. Así que, ¿Cuál es tu pasión

¿Qué tan bien conoces a la gente que trabaja?? ¿Ve más allá del puesto de trabajo y la tarea en la mano? Tómese el tiempo para averiguar lo que hacen fuera del trabajo. ¿Cuál es su pasión? Tome un interés genuino en ellos. Las habilidades que utilizan y disfrutan fuera del trabajo sólo podría transferir en el lugar de trabajo. Y si llegas a conocerlos a nivel personal, usted puede compartir su alegría y saber cuando están experimentando tiempos difíciles. Usted será capaz de conectarse a un nivel más profundo y juzgar cuándo y cómo transmitir su mensaje con éxito

Paso 2:. La percepción es mayor que la Realidad

Nos comunicamos a través de las palabras que usamos , nuestro tono de voz, pero sobre todo a través de nuestro lenguaje corporal. ¿Alguna vez has tenido una conversación con alguien que no habla su idioma? ¡Es posible! Así que en el lugar de trabajo, prestar atención a las señales que usted transmita. Usted puede estar de pie con los brazos cruzados porque se siente cómodo. Su empleado puede tener la impresión de que usted está enojado o molesto. Las expresiones faciales, contacto visual, gestos, postura y se visten todos hablan volúmenes sin que ni siquiera abrir la boca. Aprende a leer los demás, así como a ti mismo

Paso 3:.? Dilo de nuevo

Desarrollar la habilidad de la empatía. Significa ser capaz de entender realmente lo que la otra persona está diciendo. Las personas que son buenos en esto tienden a ser sin prejuicios, confidencial, confiable y tener experiencias de vida similares. Practica la escucha activa para ayudarle a ser más empáticos. Cuando la otra persona hace una declaración, reflexionar los sentimientos y el contenido de lo que acaban de decir. Por ejemplo: "Parece que usted es realmente molesto" o "Así que lo que está diciendo es ..." Usted no está de acuerdo, en desacuerdo o simpatiza. Esta es una habilidad muy útil si alguien está en un estado emocional, ya que les permiten ventilación, sin añadir más leña al fuego. Usted no les dice lo que debe hacer; explicas lo que haría en esa situación (y sólo si me lo piden!)

Así que la práctica estos pasos y ver cómo hacen una diferencia real en sus relaciones, tanto en el lugar de trabajo y en su vida personal.

Para saber más acerca de cómo leer el lenguaje corporal y comunicarse de manera efectiva en mi sitio web Hotel  .;