Es Padres Entrenamiento de la opción correcta Autoempleo para usted?

Coaching para padres tiene toda la materia derecha. Como una carrera, ofrece flexibilidad, la satisfacción personal, y el potencial de ganancias ilimitadas. También es uno de los negocios basados ​​en el hogar de más rápido crecimiento en la actualidad. Esto lo hace ideal para los padres, conmutadores de carrera, y los jubilados, pero ¿es adecuado para usted?

entrenadores padres provienen de todas las clases sociales. Ellos son los maestros y terapeutas. Son madres, padres y abuelos. Son ex líderes corporativos y de nueve a cinco refugiados. Son cualquier persona con un intenso deseo de ayudar a los padres a obtener el máximo provecho de la vida familiar.

"El Coaching es orientado a la solución", dice el experimentado entrenador de los padres y el estilo de vida Natalie Gahrmann. "No se trata de alguien que acaba de adivinar Es, y aguda;. Dime sobre el problema, entonces dime lo que vas a hacer al respecto y aguda;. Si usted don ´ sé qué hacer al respecto, yo te puedo ayudar con eso, pero don ´ t me dicen que no hay nada que pueda hacer al respecto y que están atrapados aquí como una víctima "

Las características de un buen entrenador de Padres

Una asociación exitosa coach /cliente. se construye a partir de cero, y es esencial para todo el proceso de coaching. Con el fin de ayudar a los padres a alcanzar sus metas personales y familiares, un entrenador debe ser capaz de desarrollar una relación de confianza y respeto con su cliente. Es a partir de este punto que se puede empezar a socavar a los padres y aguda; s la inseguridad, lo que da a los padres la confianza para manejar los problemas y alcanzar sus metas deseadas.

"Un entrenador padre es alguien que se asocia con usted para ayudar a eliminar todos sus temores de ser padres", dice el entrenador de los padres veterano Peggy Alvarado. "Ayudan a ganar la confianza necesaria para elevar el tipo de niños que siempre les deseó ser."

Alvarado, un ex ejecutivo de tecnología de software, cree que a pesar de que cada individuo tiene un estilo único de entrenamiento, hay ciertas características todos los buenos entrenadores de padres comparten. Incluyen:

Ser un buen oyente. Entrenadores padres están capacitados para ser oyentes compasivos y perspicaces. Ellos no escuchan para escuchar bien. En su lugar, escuchan en busca de pistas y soluciones a los problemas que tal vez incluso el cliente no se da cuenta que saben.

La curiosidad. Entrenadores padres deben tener una naturaleza inquisitiva. Tienen que ser capaces de hacer preguntas reflexivas que requieren respuestas orientadas a la acción. "Es ISN y agudo; t sólo de escuchar," dice Gahrmann. "También se trata de ser provocativa y ayudar a la gente a un lugar nuevo. Ayudo a las personas a encontrar sus propias soluciones, y juntos hemos llegado con la acción de hacer eso."

La objetividad. Entrenadores padres deben poder mantener la objetividad cuando se trata de sus clientes y sus situaciones. Los entrenadores no son amigos que están llamados por el apoyo incondicional. Son personas que te aliste para ayudarle a definir sus metas y ayudar a diseñar un plan de acción para cumplir con esos objetivos. Son alguien usted depende para ver toda la imagen y el apoyo en las decisiones que toma.

La asertividad. Entrenadores padres deben ser lo suficientemente firme para desafiar a sus clientes y hacer preguntas que exigen respuestas. "Hay una sinergia que se da entre las personas que ayuda vienen con otras soluciones", dice Gahrmann. "Algunas personas dicen que puedo hacer A o B, y que a menudo son extremos opuestos del espectro, pero si digo bien lo que si usted hace esto, lo siguiente que usted sabe, tienen diez opciones en frente de ellos."

La apertura. Tener un carácter abierto es uno de los mayores atributos de cualquier entrenador de los padres puede tener. Es importante que los entrenadores sean de mente en lo que respecta a las personas, situaciones, y ellos mismos abierta. Los entrenadores deben estar abiertos a todas las personas en todas las etapas de la vida, sino que también deben ser conscientes de sus propias fortalezas y debilidades individuales. Deben darse cuenta de que nadie puede nunca sabe todo, o sea el que no juzga más u objetivo que puede ser.

La curiosidad. Los buenos entrenadores padres son gente curiosa. Ellos están interesados ​​en aprender acerca de sus clientes, sus situaciones, y qué recursos y la información está disponible para ellos. Los entrenadores están constantemente trabajando para encontrar nuevos enfoques y soluciones para sus clientes y ellos mismos. Ellos siempre están aprendiendo y está interesado en el aprendizaje porque el entrenamiento de los padres es sin duda un campo de la educación continua. "Una de las cosas que hace un gran entrenador está dando cuenta de que debido a que es un entrenador de hoy no significa que haya terminado y usted puede seguir y no trabajar en él", dice Alvarado. "Siempre hay maneras de desarrollar uno mismo y llegar a ser mucho mejor."

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