Cómo convertirse en un gerente exitoso y eficiente

Después de trabajar duro para llegar a la cima, se las arregló para conseguir un ascenso y agarrar el cargo directivo. Te sientes como celebrando luego se dio cuenta de que ser un pesebre no es fácil. Las nuevas tareas y responsabilidades que le esperan y están obligados a tomar decisiones importantes son el jefe de la oficina o de un departamento. Ser un gerente no quiere decir que sólo sentarse, relajarse y beber una taza de café. Esta posición es algo más que la lectura de periódicos o de dar instrucciones a sus subordinados.

Como un pesebre, las decisiones que a veces son difíciles de hacer debe ser dada por usted después de sopesar cuidadosamente las cosas y los factores que afectan al sujeto que está siendo decidido. Los datos recopilados y presentados no deben darse por sentado, sino que se consideran importantes. El director será responsable del resultado de las decisiones que tomamos. No importa lo trivial que podría ser un problema dentro de su departamento, un gerente debe dar importancia a la misma y resolver con cuidado.

La posición directiva es realmente no es fácil y los problemas dentro de la oficina puede dar dolor de cabeza para usted ser el jefe . Pero entonces, hay maneras de convertirse en un gerente exitoso y disminuir la carga provocada por su posición. ..

1) Sea usted mismo y se adhieren a sus principios
su propia personalidad, incluyendo su intelecto y el liderazgo que ha hecho en la parte superior por lo que siguen siendo los mismos y don &'; t ser una cabeza hueca tales. Don y' t actúan como usted ya tiene toda la empresa y que usted y' re el mejor entre todos los demás sólo porque tienes la posición que buscó para. Evite estar al manipulador pero siguen adhieren a sus principios.
2.) Establecer objetivos y metas claras.
Establecer metas y objetivos que usted quiere que su empresa o departamento para lograr en los próximos 5 a 10 años. Pida la opinión de sus compañeros de trabajo y considerar sus sugerencias para hacer planes para el éxito de la empresa en su conjunto. Sepa qué dirección wan para tomar y dejar que todos sepan sobre él para que pueda llegar a las mejores metas, direcciones y objetivos para el bien de la empresa.
3.) Comunicar a menudo con sus subordinados.
Es siendo muy importante para comunicarse con sus compañeros de trabajo. No porque usted y' re ya un gerente, que cree que debería dejar de hablar o vinculación con ellos. Usted puede establecer un límite en horario de oficina, pero después de la oficina que debe seguir siendo la misma manera que lo son antes y salir con ellos. Acepte las críticas y sugerencias de la gente que te rodea, porque estos pueden ayudarle a tomar decisiones correctas y equilibrar las cosas
4.) Aprenda a escuchar
Usted don &';.. T necesita tener un excelente expediente académico para ser un buen gerente. Sólo tienes que aprender a decidir bien, establecer planes para traer buen futuro para la empresa y lo más importante, tiene que aprender a escuchar. Aceptar todas las sugerencias, evaluaciones y comentarios que usted piensa que son importantes para el éxito de la empresa.
5.) Asumir la responsabilidad de sus acciones y decisiones.
Usted puede tomar decisiones equivocadas a veces, pero siempre se puede aprender de su errores. Considerar que una experiencia maravillosa y pase lo que pase asumir la responsabilidad de sus acciones y decisiones. Recuerde que una de sus responsabilidades como gerente es producir resultados productivos y buenos resultados. Mantenga una actitud positiva, dar un paso a la vez y mantener los pies en el suelo Restaurant  .;