Mira a Dígalo como simplemente como puedas

El mercado laboral actual difícil puede hacer muchos un solicitante de empleo paranoica acerca de lo redacción para incluir en su resum y eacute; o para ser parte del terreno de juego verbal que utilizan para presentarse. Esto puede conducir a muchos enfoques que no son óptimas. Uno puede optar por utilizar un lenguaje que está lleno de un montón de jerga que sea apropiada desde su puesto de trabajo el pasado o empresa, pero que no se traduce bien en absoluto a otros empleadores. Otros miran a cero en su idioma y" exactamente y" para que coincida con las expectativas de cada empleador perspectiva. Aunque sin duda hay algo de mérito en esto, donde puede convertirse en un pasivo es cuando se confunde el solicitante de empleo y como tales y' re no hablar clara y directamente acerca de quiénes son y lo que son capaces de ofrecer. Hay los que miran para conseguir todo lo que fuera para el oyente prospectivo a la vez, tratando de incluir en todo lo que han hecho y ofrecido, con la esperanza de que una o varias de las frases clave atrapa al oyente y' s oído y que son capaces de recogerlo como candidato perspectiva que les puede ayudar.

Vivimos en una sociedad muy rápido ritmo. Las personas absorben los mensajes en fragmentos de sonido y no en tiempo detallado discurso,, florido. Esto es particularmente cierto cuando se habla de una introducción verbal o cuando alguien está revisando varios resum y eacute; s al mismo tiempo. Por lo tanto, mantener su mensaje a la vez simple en su enfoque y cristalina es un componente clave para lograr que los que desea recibir su mensaje a escucharte. Entonces, ¿cómo hace uno para esto?

En primer lugar asumir la responsabilidad del mensaje seleccionado para entregar. Asegúrese de que usted firmemente cree lo que está diciendo o puesta en la escritura. Si usted don &'; t 100% lo cree, que va a hacer que sea mucho más difícil para que usted pueda entregar su mensaje al hablar con los demás. Otra parte de la responsabilidad es asegurarse de que no hay una interpretación dada a la duda. Si su fuerza es que son una de las ventas de plomo y expertos en marketing en el campo, dígalo directamente. Siempre existe la preocupación de que al decir las cosas directamente, puede ser interpretado como la jactancia. Sin embargo, si bien es cierto, y que en última instancia, más adelante en la conversación o en apoyo escrito puede respaldarla con datos, cifras y experiencias que apoyan su afirmación, es sólo una expresión normal de los hechos. Su oyente, si ellos y'. Re buscando una persona tal será agradecido por usted que hace el contacto inicial tan simple, ya que han despertado su interés por la elaboración de una imagen de lo que eres y cómo deben percibir que

Una vez que haya asumido la responsabilidad, determinar la cosa más importante que usted quiere que su oyente o lector a saber de ti. Eso debería ser lo primero que salta a la vista de ellos. Si usted es un representante de servicio al cliente, digamos que es un representante de servicio al cliente. Don y' t proporcionan una explicación larga involucrados de los deberes tú puedes haber hecho en su último trabajo. Hay tiempo para que una vez que te conozca con mayor profundidad. Una vez conseguir que el primer elemento llave, siga con la segunda cosa más importante que usted quiere que ellos sepan acerca de usted. Lo ideal es que es algo que te hace único o diferente de otros que no lo que les dijo en su primera frase. Tal vez es la manera de ir sobre su actividad. Tal vez usted combina una habilidad particular conjunto con la capacidad de guiar a otros en la misma. Una vez más, con los dos pensamientos apoyándonos unos a otros, usted está construyendo una imagen más clara de la persona que escucha a usted verle en un papel.

Mira para completar sus dos primeros pensamientos con un par de logros o hechos claves que demuestras que haces lo que haces bien. Si usted can &'; t hacer esta descripción en una o dos frases, que está recibiendo demasiado involucrados. Si es tan impresionante, usted debería ser capaz de resumir lo que algunos hechos claves o cifras en una o dos frases. En ausencia de tener hechos o figuras, puede mostrar con entusiasmo lo bien que su grupo realizó este tipo de trabajo y para qué período de tiempo. Por último, tratar de terminar su pensamiento con una declaración que demuestra que usted es entusiasta para hablar con ellos más de lo que puede hacer por ellos y cómo sus talentos o servicios puede ser capaz de ayudarles a Hotel  .;