Autoaceptación y confianza Hacer Networking Negocio Más fácil

Acéptalo — las redes sociales no es un concepto nuevo; it &'; s antigua. Los seres humanos son criaturas sociales y en persona de contacto no pueden ser reemplazados en su totalidad por las redes sociales en línea. I &'; he pensado en esto antes, y hoy he leído un artículo en Fast Company sobre el tema. Skype es sin duda más cerca en persona la creación de redes que cualquiera de los tres grandes plataformas de medios sociales y mdash; Twitter, Facebook y LinkedIn y mdash; sin embargo, en persona de redes tiene muchos beneficios. Aquí hay tres:

En primer lugar, se puede ir más allá del punto de limitación 7% de lo que se suele atribuirse a las señales de comunicación verbal ya que se puede ver a la persona (el lenguaje corporal y el contacto visual) y escuchar su voz

En segundo lugar, ya que hay mejores y mayores señales sociales, hay más posibilidad de que la confianza y la conexión de relación, lo que conduce a una mayor integridad, el intercambio de ideas, y el establecimiento de “ simpatía y" factor que, como está escrito de por Tim Sanders

En tercer lugar, y'.. s simplemente más divertido

Los tres de ellos son propensos a aumentar las finanzas viabilidad, productividad, y la línea inferior de su negocio. It &'; s también bueno para su salud, ya que el contacto humano y la relación se asocian con la felicidad y el bienestar. Con todos estos beneficios, ¿por qué son las redes temido por muchos y por qué crear tantos estragos en algunas personas y' s cabezas?

La crítica interna se vuelve loco si escuchas las historias de algunas personas en los negocios; historias tales como conseguir nudos en el estómago ante la idea de ir a eventos de networking o ni siquiera ser capaz de salir de su coche para entrar a la reunión. ¿Por qué es esto? Yo puedo hablar por experiencia personal. Mientras yo tendía en los últimos años para seguir adelante e ir a las reuniones, a menudo era una carga, y totalmente e innecesariamente así.

Cuando era niño, yo era muy social y un líder natural. Sin embargo, debido a no entender cómo mi mente funcionaba en absoluto en esos días, así como el condicionamiento social, tendía a la deriva hacia la competencia y la falta de conciencia cuando fui creciendo. Era, y es, una cuestión de percepción. Como cultura, como y" crecemos y" tendemos hacia conectando lo que somos con lo que hacemos. Compramos en la mentira de la ganancia y la supervivencia de los más aptos de suma cero.

Tenemos la tendencia a creer que la humildad es igual autodesprecio y, de alguna manera, que golpear a nosotros mismos es noble. Rechazamos nosotros mismos y luego sin querer menudo proyectamos que la auto-odio hacia otras personas porque nuestra psique can &'; t ocupan de la historia de nuestras vidas que nosotros y' hemos creado ignorantemente. Sí, leyó usted bien: creada. La ciencia demuestra que no hay realidad totalmente objetiva.

Estamos asignando significado a nuestras vidas constantemente. Y, en general, si el tema se basa en el miedo, la historia no es el que fomenta el desarrollo de nuestro verdadero potencial mayor,. Esto a menudo se manifiesta en el contexto de nuestras relaciones, por supuesto. Si don &'; t tiene la auto-aceptación y la confianza sana, que afecta a nuestra vida profesional y personal de una manera muy grande y mdash;. Si o no nos gustan las redes

Como tengo y" reentrenado mi cerebro y" y" &" hecho amigos; con los sentimientos, he sido capaz de crear nuevas y más empoderamiento de historias acerca de lo que puedo ser, hacer y tener. La respuesta a muchos de la humanidad y' s retos de hoy en el lugar de trabajo y en el mundo en general es aprender a ser más consciente de sí mismo y la auto-aceptación. Sólo podemos tratar a los demás como somos realmente, de verdad, y subconscientemente tratamos a nosotros mismos

Algunas personas &';. S el diálogo interno negativo es francamente cruel. La gente no tolerarían que se habla a los demás la forma en que hablan a sí mismos en sus propias mentes. It &'; s tiempo para detenerse que si quieres prosperar en los negocios. Deje de esconderse detrás de la pantalla del ordenador y mezclar. Conectar con otros, y venir de un lugar en el que usted es más que suficiente. Todos tenemos un don único o talento para contribuir a nuestros tiempos Hotel  .;