Diez pautas importantes sobre cómo escribir un CV

Escribir un CV puede ser diferente ligeramente diferente de otros escritos por ello dependerá de la posición que usted solicita. A continuación se presentan algunas de las pautas importantes que usted debe seguir al redactar un curriculum vitae y que su empleador consiguen impresionar en el primer vistazo y favoritos.

1. Manténgalo limpio. Para empezar, seleccione una plantilla en línea oa través de las plantillas disponibles en Microsoft Word (es decir plantilla CV básica, trabajo o profesión específica uno específico). Organice sus datos por escrito la información más importante en la parte superior y al menos en la parte inferior.

2. La información de contacto primero. Nunca se olvide de colocar sus datos de contacto en la parte superior de su hoja de vida. No te olvides de escribir tu nombre completo, domicilio, dirección de correo electrónico y número de teléfono. Una vez que su CV está nominado, lo primero que los empleadores hacen es darle una llamada. Sin embargo, si sus datos de contacto están incrustados en otra parte de su curriculum vitae, usted perderá su oportunidad de convertirse en un candidato para el puesto.

3. Manténgalo directo al grano. Proporcionar un objetivo al escribir. Esto también es conocido como CV perfil personal, en la que explicó brevemente su meta profesional. Escribe un breve comunicado para informar al empleador de la posición que usted solicita. ¿Está solicitando un papel de supervisión, de dirección o empresario?

4. Resalte sus habilidades. Introduzca sus principales habilidades en la sección de resumen de sus habilidades del curriculum vitae. Si usted está presentando en línea, incluir palabras clave y evitar habilidades de escritura descripción larga. Algunos motores de búsqueda sólo recogiendo palabras clave específicas, que dan oportunidades para obtener respuesta delgada para el empleador si el resumen es engañoso sus habilidades.

5. Hacer hincapié en su experiencia laboral. Dar una demostración de sus habilidades en la escritura de su experiencia de trabajo en el campo. Algunos empleadores dan más atención al peso y experiencias de trabajo de las calificaciones. Por lo tanto, es importante proveer un resumen de su experiencia de trabajo con especial atención en los logros.

6. Ponga sus calificaciones académicas. Proporcione a su fondo de educación en orden cronológico descendente. Empezar desde la formación más reciente (es decir, la universidad) y luego a la educación más básica que han logrado.

7. Que sea corto. Que sea corto y simple. Los empleadores no toman demasiado tiempo leyendo un extenso currículum. Por lo tanto, trate de no ir más allá de dos páginas colocando solamente los datos más relevantes sobre usted que crees que va a calificar para la posición que usted está solicitando. Deja algunas otras experiencias para su entrevista.

8. Escribir frases cortas y claras. Recuerde que las sentencias más largas son difíciles de leer y en algún momento pueden ser engañosas para el empleador. Por lo tanto, escribir breve y fácil de entender la oración con el peso y la determinación. Utilice puntuacion correcta y evitar errores ortográficos y gramaticales.

9. Evite detalles innecesarios. Cortar detalles menos importantes que los empleadores no necesitan saber acerca de, como su padre y su madre, el número de hijos que tiene en su familia, y muchos más.

10. Evite las abreviaturas. No utilizar abreviaturas. Estos crean un sentimiento negativo sobre su empleador. También hay que entender que la gente de recursos humanos y su empleador no son expertos en todas las áreas, reduciendo así al mínimo la posibilidad de contar con usted CV dumping.

Así que estas son algunas de las pautas básicas que usted debe seguir al escribir su currículum. Una vez que los sigue usted el éxito con que comienza a recibir llamados de recursos humanos para el trabajo que busca. Así que simplemente relajarse y escribir su hoja de vida de acuerdo a estas directrices Hotel  .;