Encontrar su voz en el

Encontrando Tu Voz en El Sitio Inesperado

En un reciente viaje a Chicago que tenía un total de 5 días adelante con la docencia, enseñando un taller de reflexología para profesionales de la salud, una reunión de negocios programada inesperado y un día extra planeaba "hacer de Chicago. Yo estaba en una visita sorpresa que alteró mis planes.

Me voló en la noche antes del evento y se despertó la mañana siguiente emocionado por los próximos días. No me esperaba la visita sorpresa en la cama conmigo - laringitis

El ya nos encontramos por ahí en el servicio, aprendemos que estar preparado para lo inesperado. Pero para que no nos dé por satisfecha, nuevas lecciones vienen a lo largo. Sólo pensé que había experimentado todo. Esta fue la primera vez. Tiré de la conferencia de la mañana en un susurro doloroso. Mi voz se fue cuesta abajo desde allí. Durante los próximos cuatro días sin mi voz, aprendí el significado de convertir rápidamente los limones en limonada. En el proceso, gané algunas lecciones que se ajustan muy bien en un artículo de negocios con un recordatorio adicional para disfrutar de la limonada.
Fue agridulce al ver a viejos amigos y no ser capaz de hablar, decepcionante para ser incapaz de ser completo en la reunión y torpe para dirigir un taller en el dolor con un susurro. Por el último día, yo estaba agotado. El día extra que había planeado para ver Chicago se pasó descansando en el hotel y evitar esta ciudad. A pesar de todo, el fin de semana fue un regalo. Recibí mucho cuidado, tacto y consejos de curación para mi voz, que optó por ir en su propio vacaciones.

Un tema de coaching populares para mí se trata de tener un plan y sistemas en el lugar para todas las tareas de negocios y proyectos. Sin sistemas, una espiral descendente puede ocurrir mental y emocionalmente cuando es golpeado con lo inesperado. ¿Cómo funciona un plan maestro /entrenador /altavoz para una pérdida inesperada de voz? No es sólo un 20 minutos en concierto, pero durante varios días? Bueno, usted lo adivinó - primero Bajé la espiral.

Yo sentía la frustración inicial, entonces la lucha. Incapaz de hacer mi trabajo, me empujó y trató de hablar a pesar del dolor. Entonces el miedo vino - ¿qué hacer? Yo no tenía plan de copia de seguridad. Rematado con el dolor, todo parecía peor de lo que era. Sin mi voz, tuve que recurrir a recursos que no había preparado. Yo estaba empujando y no fluye con un sistema en el lugar para que otros puedan estar involucrados. Tuve que delegar rápidamente, escribió un montón de notas y no tuvo más remedio que entregar menos de lo que había planeado.

Podemos fijarnos para el éxito o podemos descuidar tener planes en marcha y puede experimentar en algún grado la lucha, la frustración, el miedo y con frecuencia dolor. Me llevó a perder mi voz para ganar una nueva perspectiva acerca de la planificación, de ser autorizado y descubrir lo que es importante. El recordatorio más dulce era la alegría de tener el apoyo de los demás.

Usted puede haber un solo practicante, el educador solitario que lo hace todo, el CEO /admin para su oficina de un hombre o una madre con niños que está ejecutando su propio negocio. A menudo lo más difícil para un negocio pequeño-preneur es reconocer que necesita ayuda. . . y de tener otros en "su equipo" para ayudarle a usted ya intervenir cuando sucede lo inesperado.

Cinco consejos para planificar el futuro (con las siglas IDEAS) Facultar creativas ayudando-preneurs, maestros, entrenadores, altavoces y todo en el servicio:

1. Invitar al pueblo a participar de antemano. Crear proyectos y amp; eventos con el pueblo en la mente (los que están sirviendo) y conseguir que se involucren. Se necesita el trabajo en equipo y el apoyo para hacer grandes cosas. Esto puede aplicarse a sus compañeros, a sus estudiantes o sus clientes.
2. Delegado: Siempre estar preparado para dejar que 'mango es de otros, incluso si no está en el Plan A. Permitir que otros consiguen la alegría de servir, añadir sus aportaciones y talentos. Orientar, a continuación, salir del camino - que puede manejarlo. (Me vi obligado a delegar, pero no estaba preparado tan rápidamente hice varias listas de anuncios y tareas que deben ser atendidos, pregunté a otros a ayudar y les permitió contribuir. Fue un ganar /ganar.)
3. Esperar lo inesperado - SHIFT ocurre! Mantenga su humor, por lo que los demás se sientan a gusto hasta que la 'crisis' se asienta. Mientras tanto, disfrutar de la limonada! Es muy bueno para la laringitis que aprendí.
4. Acepte que usted no puede hacerlo todo. Sea el experto que es, hacer lo que mejor sabe hacer y para emplear o comprometer a otros a hacer lo que mejor saben hacer. Un gran ejemplo en su negocio - contratar a un profesional para crear un sitio web que establece su credibilidad en lugar de un do-it-yourself trabajo página 5.. Sistemas en el lugar permitirá a otra persona para intervenir, tomar direcciones y hacer el trabajo, desde las pequeñas tareas para las decisiones importantes. Escriba paso a paso, fácil de seguir las guías y políticas. Planificación de una clase, un evento, una conferencia? Ponga un sistema de plan B en su lugar.

Mi sistema mejorado para eventos y charlas de enseñanza /ahora incluye más ayudantes (preplanned y preparado). Mi llamado a la acción para los amantes de ser parte de un equipo es ser voluntario para usar sus dones de servicio en eventos y ser parte de la razón de su éxito. Nunca se sabe lo mucho que el líder, organizador, orador puede necesitar su ayuda y apreciar la oferta.

A menudo, es posible que tengamos que perder algo valioso para apreciarlo. Perder mi voz era una llamada de atención que dio lugar a algunos ricos lecciones, bendiciones y la reflexión. Mirando hacia atrás, me siento agradecido por la experiencia, pero como con muchas lecciones aprendidas, no estoy interesado en repetirlo Hotel  .;

actitud y perspec

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