¿Qué hago con mi perfil? 5 Mejores Ideas
Hay tantas herramientas de perfilado alrededor ahora. He aquí una breve lista:
Sin esforzarse demasiado, usted puede encontrar un montón más de ellos.
He estado involucrado con muchos diferentes sesiones de perfiles y la sensación general de que los participantes tengan al final es y" ¿Qué ahora y" Los participantes estaban en busca de un significado en su evaluación. ¿Es algo bueno o algo malo o debo buscar otro trabajo?
Estas son las 5 cosas que hacer una vez que tenga su perfil (independientemente de su origen):
Breathe
El conocimiento es poder. Así que ya sabes tu perfil. No es bueno, no es malo, simplemente es. Tener la conciencia de su estilo ahora significa que usted puede tomar el control de la forma en que son percibidos en el mundo. Don y' t tratar de ser algo que no eres. Usted es simplemente siguiendo la palabra de Sócrates cuando dijo y" Conócete a ti mismo y " ;.
Descubra
Usted no está solo en este mundo. Averigüe qué otra y' s perfil de personalidad es, en el trabajo y en su vida social. Cuando usted está buscando en sus perfiles, tome nota de cómo les gusta comunicarse. Averigüe lo que hacen y don &'; t like (particularmente importante en relación con su pareja y' s perfil).
Compartir
Dejado otros sepa su perfil de personalidad. No sólo lo que y' s llama pero lo que significa trabajar, vivir y socializar con usted. Usted puede y' t esperamos que entiendan que es mejor si don &';. T sabe cómo operar
Flex
Esta es la segunda pieza más importante. El valor en el perfil no se trata de saber cómo se opera, pero ser capaz de apartarse de ella
. Con demasiada frecuencia, la gente aprende su perfil y luego esperar que otras personas cambien su estilo para satisfacer su propia cuenta. Ganó y' t ocurra. Si quieres algo bien hecho o la necesidad de comunicarse, utilizar sus nuevos conocimientos a flexionar su estilo para que coincida con la de ellos. Se doesn y' t tiene que ser masiva; algunos simples flexión de su estilo pagará grandes dividendos. En particular, flexionar su estilo de comunicación. Al final se obtiene lo que quiere, ¿por qué wouldn y'. T se flexiona su estilo
USARLO
Con demasiada frecuencia, la gente ha hecho de perfiles, leer y pensar y" Hmmm y hellip; que y' s interesante y" y luego no hacer nada diferente. Si éste es tu caso, ahorrar un poco de dinero y don &'; t consigue el perfilado hecho. Este es el elemento más importante. Actúe con su perfil. La recompensa puede ser enorme. Las relaciones pueden florecer, los equipos pueden trabajar de forma más productiva y los lugares de trabajo pueden ser más agradable. El conocimiento puede ser de energía, pero la energía es solamente energía potencial hasta que lo utilice Hotel  .;
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