Medios de tutoría beneficios mentores también

Una de las opciones de carreras más populares para los jóvenes graduados de hoy es los medios de comunicación, sobre todo el periodismo. Sin embargo debido a que la competencia es tan dura, Universidades y Colegios ahora pueden darse el lujo de aceptar únicamente los estudiantes más dotados académicamente. A lo largo de sus cursos de estos estudiantes aprenderán todos los aspectos teóricos de su oficio, de recopilación de noticias y la verificación de hechos a la ley de difamación y el funcionamiento de los gobiernos locales. Sin embargo, la única cosa que don &'; t aprender es la aplicación práctica de estos conocimientos. El mundo del periodismo siempre ha sido competitivo, pero la industria es muy diferente a lo que era hace dos décadas. Nuevos graduados ya no se guiaron a través de sus contratos de formación inicial y asesorados por los periodistas de alto nivel en el arte del periodismo.

La competencia en la industria ahora es feroz: los periodistas de pie o caída por la calidad de las noticias que logran reunir, a sabiendas de que en caso de que no cumplen con las expectativas, entonces hay un sinnúmero de otras personas calificadas a la espera de tomar su lugar. La presión es tal que hay y' s absolutamente ningún espacio para los pasajeros. Los nuevos reclutas son arrojados en la parte más profunda, y si se hunden o nadar es en gran parte a la capacidad individual y determinación. Sin embargo, los editores y periodistas de alto nivel ahora están despertando cada vez más al hecho de que ellos tienen el deber de cuidar a estos nuevos reclutas. Talento, sin embargo pulido que parezca, debe ser nutrido y guiado; en consecuencia, una serie de publicaciones ya han puesto en los sistemas de tutoría multimedia lugar para aliviar el problema. Ellos entienden que dar una mano a los nuevos titulares no sólo es bueno para el individuo en cuestión, sino también el mentor, y es vital para el éxito continuo de la propia industria de los medios.

¿Cómo puede medios tutoría mentores beneficios

mentores aprenden más sobre su oficio

y'? s fácil para los periodistas con experiencia para tomar lo que hacen por sentado. Ellos saben cómo reunir una noticia, y después de un tiempo lo hacen sin pensar. Cuando se les pide que explique cómo van sobre sus funciones y determinar lo que funciona y lo que doesn y' t, la que se ven obligados a romper el trabajo en sus partes constituyentes si esperan ser capaces de explicar el proceso. El proceso a menudo obliga a los mentores para volver a evaluar algunas de las prácticas que ellos y' siempre he tomado por sentado y que cuestionan si los mismos conjuntos de reglas se aplican ahora el tiempo ha cambiado. El flujo de información isn y' ta una calle de manera tampoco: los mentores también encuentran que ellos aprenden de los periodistas que están coaching. Muchos de los nuevos reclutas pueden enseñar algunos de los hacks más viejos trucos y herramientas de los medios de comunicación social.

mentores aprenden cosas nuevas sobre sí mismos

Los mentores sabrán qué nuevos reclutas tendrán que hacer para tenga éxito, habiendo sido una vez en una posición similar a sí mismos. Ellos y' ll saben cuándo empujar un aprendiz, y cuándo detienen y ofrecen un hombro consolador. Ellos y' también sabrá cuándo ser paciente y cuándo ser franca. Sin embargo, años en la industria se han enseñado que un enfoque medido es la marca de un buen periodista, por lo que ganó y' t necesariamente siendo asertivo como lo eran antes. A veces, la urgencia se pide en el negocio, sobre todo cuando los plazos telar. Algunos mentores son necesariamente tan bueno como en el pasado pueden haber sido a dar instrucciones claras y concisas. Ser parte del programa de mentores les obliga a hacer un balance y mejorar la forma de comunicarse y ser asertivo una vez más.

mentores puede pasar en el conocimiento y crear un legado

y' s hay mayor alegría que ver a alguien que usted y' has asesorado y entrenado a pasar a forjar una carrera exitosa. Se puede llegar a ser una fuente de orgullo para los mentores sabiendo que y' he hecho un buen trabajo. Sin embargo, como loable como esta motivación altruista es, también hay un lado egoísta de tutoría también. Cualquier persona que puede ayudar a una persona a encontrar sus pies en la industria tenderá a sentir que ellos y' haya creado un legado; o un sentido de permanencia si usted y' d prefieren, que continuará creciendo y prosperando. Las noticias se van y vienen, pero exitosa prot y eacute; p é.? S viven en

¿Cuáles son las desventajas de la tutoría medios

mentores rápidamente aprenden sobre su propia defectos

La paciencia es la clave para la tutoría exitosa. It &'; s a menudo la tentación de saltar con ambos pies y criticar si un aprendiz del doesn &'; t hacer lo que un mentor cree que deberían haber hecho. Sin embargo, una cualidad esencial de un buen mentor es la paciencia y comprensión. Parte del proceso de tutoría es dejar que el estudiante haga sus propios errores y, a continuación, estar ahí para guiar y ayudar al estudiante a identificar dónde pueden haber ido mal. Un mentor no puede conseguir frustrado o enojado:. Esto es totalmente contraproducente y envía el mensaje equivocado a la aprendiz

mentores nunca pueden saber todo

Nadie puede ser la fuente de todo conocimiento, no importa lo experimentado que sean. La vida es un proceso de aprendizaje. Los mentores serán abordados por los estudiantes que desean respuestas a preguntas específicas o que necesitan consejos sobre cómo hacer frente a un tema en particular, pero a veces se ganó y' t tiene la respuesta. Allí y' s no hay pecado en eso. Ese y' s por qué y' s importante contar con una red de mentores más amplia posible. Si uno doesn y' t sabe la respuesta, otro puede o colectivamente y' ll entenderlo. Algunos periodistas experimentados se resisten a ser mentores porque sienten que pueden resultar inadecuadas y no tener todos los conocimientos necesarios. Esto no debería ponerlos fuera. Ninguno de nosotros sabe la respuesta a cada problema: nos y' re todo todavía está aprendiendo Hotel ..