Qué reanuda no se puede hacer y cómo contar una historia mejor!

¿Qué reanuda can &'; t hacer

Vamos hacerle frente, hojas de vida son aburridas para escribir y peor para leer. En estos días, la mayoría de los empleadores tienen software para leer y priorizar las hojas de vida mediante el uso de palabras clave. El objetivo de su hoja de vida se logra si te trajo a una entrevista. Sin embargo, hay muchas cosas que usted puede y' t expresan en su currículum. CV por su cuenta no tienen personalidad, sin energía y sin pasión. CV no hacen un muy buen trabajo de discutir que trabaja más le gustaron y que trabaja que espero que nunca tenga que hacer de nuevo. CV no discuten cómo encajan con otros, cuáles son sus planes de carrera y lo que está más orgulloso. CV no permiten a otros a conocer bien a usted, cómo se trabaja, y su forma de trabajar. Los CV son impersonales, seco y en la mayoría de los casos ni siquiera precisa. Tenemos la tendencia a colocar en hojas de vida lo que creemos que los demás quieren ver. Como resultado, nuestro verdadero ser y lo que queremos y somos capaces de rara vez son visibles en nuestra hoja de vida. Más importante es estar listo para los próximos pasos. Por lo tanto, lo que hace que una persona tiene que hacer?

¿Cómo contar una historia mejor

Aprender de los expertos del curriculum vitae cómo formatear mejor su hoja de vida. Palabras clave Uso de la industria. Aprenda cómo estructurar su currículum para los papeles que está solicitando. Todo esto se puede aprender con una rápida búsqueda en Google. Darse cuenta, sin embargo, que las personas son contratados en base a sus entrevistas, no en sus hojas de vida en la mayoría de los casos. Es importante tener una gran historia que contar. Su historia debe contener los mismos componentes y líneas de tiempo a partir de su curriculum vitae. Al mismo tiempo, debe tener la acción, emoción, y una trama. Su historia debe terminar con una lección significativa, algo que compartir con los demás. Usted debe estar preparado para explicar a la persona entrevistar qué te trajo a este lugar para entrevistar para ser discutido el papel. ¿Qué hace su historia se parece y por qué? ¿Qué papel han hecho muy bien en el pasado? ¿Qué tipos de papeles te sientes coincidir sus habilidades que están motivados para hacerlo y sus intereses profundos? ¿Qué es exactamente lo que desea que su trabajo sea como en este momento de tu vida y por qué? ¿Cómo va ese papel si aceptarlo alinear tanto a sus metas a corto y largo plazo y sus pasiones profundas? Si no puede responder a estas preguntas o contar esta historia en menos de 3 minutos, entonces todavía no está listo para la entrevista y tener más auto-reflexión que pasar.

La edad de no responder

Por desgracia, estamos en la época en la que parece que nadie responde a la voz electrónicos, llamadas telefónicas y correos electrónicos, especialmente cuando se pregunta sobre el trabajo. Esto lleva a muchas personas a sentirse mal, roto, y en la desesperación. Este es un problema de la sociedad de ritmo rápido en el que vivimos y que mucha gente ha olvidado cómo tener empatía común.

Un mejor enfoque

La mejor manera de contar su historia no es a través de mensajes de correo electrónico, correo de voz, o los medios de comunicación social. Mientras que el teléfono es bueno, cara a cara las comunicaciones siguen siendo la mejor manera de contar su historia a los demás. Encontrar una manera de red, hacer nuevos amigos, y moverse por los demás. Somos animales sociales y preferimos estar cerca de los demás. Ganamos energía e ideas cuando frente y al centro en torno a otros. Demasiados caza de trabajo de la gente detrás de la pantalla de su ordenador. Si usted está buscando nuevas oportunidades de trabajo, salir y alrededor de otros. Empezar a trabajar en red con personas que están haciendo el trabajo que usted quiere hacer más! Esta es la mejor manera de encontrar nuevas oportunidades. Esto requiere mucho trabajo y tiempo! Vale la pena!

Evolucionar tu historia

A medida que las nuevas ideas, experiencias y aprendizaje, desarrollar tu historia. No tenga miedo de cambiar su historia, sus objetivos y su dirección cuando sea necesario. A diferencia de una hoja de vida, aprendemos y evolucionamos a diario y, como resultado, necesitamos actualizar nuestras historias de hacia dónde vamos y por qué.

Comparta su historia con los que quieren escuchar

Iniciar para colgar alrededor de las personas que quieren escuchar su historia. Esto variará de familia para los amigos y la gente que está haciendo el trabajo que desea hacer. No pierda su tiempo de contar su historia a las personas que no parecen interesados ​​en lo que quiere hacer y los que parecen superficial.

los CV son sólo el billete en la puerta

Los curriculums vitae son sólo el billete en la puerta, pero el rendimiento real comienza cuando entras. Los resultados deseados serán positivos si se puede contar su historia que está llena de integridad, entusiasmo y energía.

Yo estaré animando usted en la marcha

Craig Nathanson
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