Estas siete preguntas Hacer Genios
Siete preguntas de Genius
Reglas velocidad de lectura
Cada año leemos o escuchamos un mínimo de cinco (5) grandes ideas Windows que nos ayudaría en la escuela y en nuestras carreras . ¿Qué pasa con ellos
Nuestra todavía pequeña voz (Diálogo Interno) grita en nosotros y ndash?; que nunca se
trabajo y- esto toma mucho esfuerzo y- o - No soy lo suficientemente inteligente
para implementar este nuevo método! El resultado es que nos damos por vencidos antes de que alguna vez
Principal.
El sistema de memoria de Einstein es-bebé fácil de aprender y usar. Muchos de nuestros egresados
juran que es responsable de sus promociones de carrera y grandes ganancias.
¿Cuántas carreras va a tener?
Algunos de nosotros sabemos que vamos a trabajar por lo menos cinco (5) diferentes organizaciones
durante nuestra carrera de por vida. ¿Es importante para tener una ventaja competitiva sobre sus pares cuando la economía es difícil? ¿Quiénes hacen departamentos de recursos humanos eligen para el adelanto?
El sistema de memoria Einstein le permitirá ser más inteligente que tus rivales
en una entrevista para un puesto ejecutivo, y para ofrecer más una vez que haya elegido.
Tomar notas
La mayoría de las reuniones de empresa (como bien saben) son una pérdida de tiempo. ¿Con qué frecuencia
salir con un plan específico para implementar las nuevas ideas? Dos días después de una reunión, la lectura de un artículo de la nota o de negocios, el 90% de nosotros no puede recordar El título de lo que hemos escuchado, ni ninguna de las ideas centrales.
Necesitamos un sistema simple para ejecutar un formulario para salvar las grandes ideas que hemos escuchado o leído.
Einstein al rescate
La razón nos llevamos nada más de lo que oímos o leemos es porque
no estamos realmente involucrados en la reflexión sobre las ideas. Creemos que nuestro trabajo es simplemente
escuchar o leer y recoger o subrayar datos.
Tenemos que analizar (entenderlo), sintetizar (combinar, hacer que todo), y resumir las ideas clave, en nuestras propias palabras.
Ahora el artículo, capítulo o tema de la reunión deben ser reducidas a una sola página de la toma de notas. ¿Alguna vez has hecho un mapa de memoria visual? It &'; s fácil y duplicará
lo que recuerdas y uso.
Si no tomamos las ideas NUEVOS que escuchamos o leemos, y vincularlos a las ideas que
previamente sabía, no hay memoria a largo plazo o el aprendizaje.
Comienza Ahora
hacer creer que sólo se sentó a través de una reunión de 40 minutos o lee un cinco páginas de negocios
artículo. ¿Cómo vas a recordarlo?
1. Tome una sola página y empezar un diagrama con el tema principal. Usted tendrá que escribir palabras clave que describen las grandes ideas que aprendió. Don y' t Copy – compensar las palabras clave en su propio idioma. Sea breve y simple.
Sólo ha activado su corteza prefrontal para la toma de decisiones y la organización de
la información en la memoria a largo plazo.
2. Circule el 1-2 palabras clave en el centro de la página. Es su tema principal.
3. Cada siguiente idea fluye y se asocia con el tema principal.
4. Imprimir siempre cada idea para que pueda leer claramente un mes después.
5. Usa la lógica y el sentido común para conectar cada nueva idea como una filial, España que fluye de la idea anterior. Una de ellas será la mente que de la siguiente.
De cualquier forma que estructurar la página es correcta ya que es para su uso personal
para recordar lo que su oído o leído. Nuestros graduados utilizan símbolos, colores y Restaurant “ garabatos y" en la página para enlazar las ideas para la memoria a largo plazo con las imágenes.
Para Genius Sólo
Si utiliza esta idea que combina a) Imaginación (imágenes mentales), b)
Asociación (enlace), y c) Lugar (un esquema para recordar), tendrá el doble de su memoria, España mejorará su comprensión hasta el 25%, y aumentar su velocidad de lectura de hasta
200%. Por favor colgar en el final y- los beneficios valen la pena
.
Si imprime físicamente las respuestas que irradian de estos siete
preguntas, tu cerebro dispara sinapsis, y crea una nueva red neuronal del conocimiento. ¿Así que lo que? En poco tiempo el sistema de memoria de Einstein sigue
piloto automático y organizar las ideas de forma automática ya que el sistema es un hábito.
a) ¿Quién? Nombra los personajes principales, demandante o demandado, comprador o vendedor. Recuerdo que en el jardín de infantes: el búho dice Who! y- Quién!
Partir de este momento va a asociar la palabra Quién? con un
imagen mental de un búho
.
b) ¿Qué? Resumir lo que pasó. Causa y Efecto, de estímulo /respuesta
. Imagen mental: ver un sombrero y deja que te recuerdan a la Red de preguntas y- ¿Qué? La palabra y '; sombrero y' está en la palabra -? Qué
c) ¿Cuándo? Dar las fechas (línea de tiempo) que participan. Se específico. Imagen Mental: ver una gallina y permitir que le recuerde la pregunta, Cuando
¿Por qué una gallina? Es parte de los caracteres utilizados para imprimir la palabra,
Cuando.
d) ¿Dónde? ¿En qué país, estado o ciudad. ¿Qué corte? juicio o
apelación. Su imagen mental de dónde? es un conejo y- un
Hare. Se le recuerda a la palabra Dónde?
e) ¿Por qué? Estamos buscando la causa, significado o propósito. Cada parte
tiene su respuesta a ¿Por qué? ¿Qué piensa usted?
La imagen mental de qué? es un ojo. Ojo te recuerda por qué?
f) ¿Qué? Usted tiene que tomar la decisión, opciones de ejercicio. ¿Qué decisión
se hizo? La imagen mental de la memoria es una bruja -
volando en una escoba. La bruja le recuerda a la pregunta, ¿Qué?
g) ¿Cómo? Este adverbio pide una estrategia, procedimiento o método. México La imagen mental es una vaca para recordarle cómo? Rima.
Cómo leche? Vaca, que es ¿cómo?
Endwords
Si usted se pregunta estas 7 preguntas básicas acerca de lo que se oye en una reunión o
leer en un artículo de negocios, y registrar las respuestas en un irradiando diagrama,
tendrá una gran comprensión, la memoria a largo plazo y la velocidad de lectura.
Para más detalles nos preguntan cómo hacer que estos diagramas.
Nos vemos, España
Reglas velocidad de lectura
derecho de autor y copia; 2009 H. Bernard Wechsler
www.speedlearning.org hbw @ speedlearning.org
1-877-567-2500
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aprendizaje acelerado
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