Como cambia el paradigma: B es para negocios, Bottom-Line, Averías, Avances. . .

de negocios, como contexto, pueden verse y actuar como si pudiera ser en el más lejano alcance posible de la espiritualidad. Cuando empecé a explorar una carrera en coaching de negocios me volví inicialmente fuera por todos los pensamientos, interpretaciones y juicios de I &'; había estado llevando en cuanto a negocios. Con el tiempo me di cuenta de que lo que y' s cierto acerca de negocio se basa en un solo y' interpretación y ndash s; Negocio esta en el ojo del espectador. Al cambiar mis interpretaciones yo era capaz de permitir una mayor potencialidad para el cambio y- así, I &'; iré por las ramas y decir la transformación

En un principio, el negocio significaba, prácticas crueles, inmorales inmorales.. Significaba energía individuos hambrientos chupar la sangre vital de cualquier persona y todo con fines de lucro y la ganancia; que significaba el estado, el dinero, la dominación; que significaba la gente don &'; t importa a excepción de lo que pueden hacer, compensado con el salario más bajo posible. No es un cuadro bonito.

No todas las organizaciones se veía así a mí, pero mis proyecciones de lo peor de lo peor se empujó a todas las empresas, que a menudo incluyen los gobiernos y las organizaciones políticas.

Mi interpretación original se ha desplazado desde: si weren y' t para las grandes empresas de nuestro mundo sería un lugar mucho mejor para vivir, para, las grandes empresas contribuyen de maneras increíbles a causas sociales y los esfuerzos humanitarios. Ellos y' ve tecnologías y la innovación milagrosas creados, que contribuyen a un mundo mucho mejor. El negocio no es malo; it &'; s la práctica del mal negocio que y' s desafiando todos nosotros hoy.

y' s de belleza en el desglose
Las cosas no están mejorando para la economía mundial y los negocios en general. Nosotros, el pueblo, estamos exigiendo más de nuestros negocios, ya sea local, corporativo o global, que tengan que ser responsables de las prácticas que, por un lado están, literalmente, nos matan, mientras que por otro que proporcionan los fondos que financian proyectos que generen de manera mucho bien en el planeta. Valoramos el bien que están haciendo, pero ya no estamos haciendo la vista gorda a los malos. El viejo paradigma ya no puede sostener la presión, y parafraseando a Einstein, ganamos y' t ser capaz de arreglarlo con el mismo pensamiento que lo creó

Inevitablemente habrá una avería, y ganó y'. T ser bastante. Heck, estamos en la ruptura ahora, con pocas almas valientes lo suficientemente competentes para llevarnos a través de este curso turbulento, la comprensión de las corrientes, las grietas y los peligros de lo que y'. S se desarrolla ante nosotros

Las averías se requieren en el proceso de todo el crecimiento y el desarrollo. Pregunte a cualquier persona que ha perdido su trabajo, su salud, sus familias, sus negocios o sustento. Ellos le dirán que tremendo bueno salió de ella. Ellos didn y' t lo piden pero inevitablemente se alegraron llegó. Estos son individuos valientes que están dispuestos a enfrentar el desmantelamiento de su realidad, sin saber si se produciría un gran avance; que sólo esperaban que ocurriría en su favor

Las averías son sucios, llenos de angustia, dolor, horror, la pérdida, la humillación, la ira y el resentimiento y- humanidades más difícil ser-mimbres. Un ser-con es algo y- un evento, circunstancia o situación que usted can &'; t de control o cambiar; sólo puede ser con él. Un Big Fat Be-Con se produce cuando se enfrentan a lo que nosotros y' han estado evitando, negar o distraer a nosotros mismos de demasiado tiempo; allí y' s a dónde ir y dónde esconderse.

Las averías permiten una liberación de lo que ya no sirve, se completa y acabada. Lo que sigue es un vacío de actividad, algo que impulsa a la mayoría de nosotros los seres humanos, de locos. Al igual que el invierno, cuando las cosas son oscuras, sombrías y el frío, que y' re impotente para hacer que las cosas sean diferentes. Nos sentimos indefensos e impotentes, y muchas veces comenzamos a perder la esperanza. Todo lo que podemos hacer es tomar pasos de fe, lo que puede significar sólo quedarse en este momento hasta el próximo momento llega.

Bleakness es inevitable en cualquier cambio de paradigma. Incluso pensar fuera de la caja del doesn &'; t nos salgamos lo suficiente para obtener la perspectiva que necesitamos. A veces, la conciencia por sí sola del Big Fat Sea-con es suficiente, y otra vez la palabra F – La fe que algo va a cambiar.

Una faceta muy interesante del proceso de descomposición es que la culpa comienza a tomar el centro del escenario. Las personas comienzan a hacer un inventario de su parte en la ruptura y- ya sea personal o de organización. Comienzan a ver cómo su impacto opciones personales en la empresa, la familia o la comunidad. La culpa es una estrategia interesante, que sirve a nuestro deseo de evitar la condena, el rechazo y la humillación. It &'; no es mi culpa que nos permite hacer caso omiso de mi propia responsabilidad y permite que consiga supuestamente fuera libre de cualquier responsabilidad rositas. Con el tiempo, sin embargo, todos vamos a tener que cumplir con nosotros mismos, hacer un inventario y reconocer voluntariamente nuestra responsabilidad por las cosas que son como son. Ninguno de nosotros está libre de culpa

Avance:.
Planté unas semillas glicinias hace un par de meses. Ellos y' VE sufrido una transición difícil. Hice lo mejor que pude para darles un ambiente rico en nutrientes, mucha agua y el sol. Observo con anticipación para detectar signos de un gran avance. Poco a poco su naturaleza esencial para estallar más allá de la fuerza de protección de la semilla pod desarrolla. Pequeños brotes Diminuto muestran a sí mismos. Han soportado peligros increíbles, no de su propia elección. Nos regocijamos en el avance!

Para las personas curiosas acerca de la espiritualidad en los negocios de este cambio de paradigma inevitable requerirá de ellos y su organización para ir con valentía en estas fallas en el servicio a lo que saben para estar al servicio de algo más grande y ndash ; . un bien mayor para todos

Cada práctica comercial o negocio ha surgido debido a una llamada de un conocimiento, una visión, un sueño: la innovación surge de estas noches oscuras del alma. Pocos de nosotros somos lo suficientemente valientes como para seguir nuestros sueños y visiones; pocos son lo suficientemente audaz ser un soporte para lo que creen.

Ser un stand es una frase utilizada en foros personales y de liderazgo. Esto significa que quien seas y cómo ser está en alineación con lo que usted dice es importante para usted. Aunque la redacción suena incorrecta it &'; s importante entender que quien seas y cómo ser es en el núcleo de cada elección que realice; que está en el centro de todas las decisiones de su organización hace.

El gran dilema frente a cada negocio es el reconocimiento de la humanidad el manejo del negocio. It &'; s el equilibrio de los elementos de las personas y la línea de fondo. Son los individuos sólo un recurso, tratadas como tales en el servicio al producto, el servicio y los inversores, o son personas valiosas por su humanidad, por sus dones, por sus talentos únicos y perspectiva. ¿Cómo una organización a cambiar el equilibrio? ¿Cómo permiten que una avería en el servicio al avance

Los que estamos en apoyo de los modelos de negocio más saludables y prácticas empresariales?; lo y' s nuestro papel? ¿Cómo nos capacitamos a la gente a empoderarse y otros para facilitar este cambio de paradigma? Se isn y' t A lo mejor; ISN y' t un tal vez. Como los cambios de paradigma que estamos preparándonos a nosotros mismos por una crisis global. Don y' t pánico, ya que será una increíble oportunidad de mayor magnitud en el cultivo de la conciencia y la actualización de una orientación más espiritual de todos los aspectos de la vida Restaurant  .;