Lone trabajador de salud y seguridad

Un trabajador solitario es un trabajador que trabaja solo, sin supervisión directa o cerrar. Esto pone a estas personas en un mayor riesgo de accidente o incluso la violencia. Por ley, hay una serie de cuestiones de salud y seguridad que se debe tomar en cuenta cuando se permite a una persona a trabajar solos. Es responsabilidad del empleador de garantizar que dichas normas se ponen en marcha. Cualquier empleador debe asegurar la salud y seguridad de todos los empleados, incluyendo alguna de las personas que entran en contacto con su entorno laboral como trabajadores independientes o contratistas. Evaluaciones de riesgo independientes deben llevarse a cabo en los trabajadores solitarios.

Lone Worker Ocupaciones

Hay una serie de situaciones en las que una persona puede trabajar sola.

Por ejemplo, los que trabajan en un

* establecimiento permanente;
* instalaciones como tienda, quiosco o gasolinera
* entorno familiar
* fábrica o almacén
* centro de ocio
* feria

También hay una serie de ocupaciones en las que una persona puede trabajar sola. Estos incluyen:

* Construcción;
* planta de la instalación
* limpieza
reparaciones eléctricas * *
pintura y la decoración
* trabajos agrícolas y forestales
* empleo de servicio , por ejemplo, el personal de correos, conductores, ingenieros, enfermeras de distrito y agentes inmobiliarios.

Lone Worker Formación y Evaluación de Riesgos

No existe una regulación específica sobre el trabajador solitario. Sin embargo, la Administración de Salud y Seguridad en el Trabajo de 1999 y de la Salud y Seguridad en el Trabajo 1974 son aplicables. En ellas se establece que cualquier riesgo de trabajo deben ser identificados, los riesgos involucrados debe ser evaluado y las medidas apropiadas debe ser puesto en marcha para controlar o eliminar estos riesgos. Tales medidas incluyen proporcionar la lluvia, el equipo y la supervisión protectora.

La Evaluación trabajador solitario riesgo es un indicador de lo que se requieren regulaciones y supervisión. Por ejemplo, en ciertas situaciones puede ser necesario por lo menos un otro empleado. Si este es el caso, entonces es imperativo que alguna forma de copia de seguridad está disponible en caso de necesidad. Una evaluación es vital porque un trabajador solitario no debe ser a más riesgos que cualquier otro empleado. Esto podría significar que se necesitan más medidas de control y otras precauciones deben ser tomadas en cuenta en caso de una emergencia.

Protección de Maquinaria en trabajadores solitarios

Además de ser una copia de seguridad a mano, hay un número de maneras en que un trabajador solitario puede ser protegida. Sistemas de seguimiento de los trabajadores solitarios están disponibles como etiquetas, walkie talkies, tarjetas de identificación y los teléfonos móviles. Son particularmente útiles para las personas que necesitan para llevar a cabo visitas a los hogares, por ejemplo de servicios públicos o la salud de los trabajadores. Del mismo modo, los dispositivos de localización GPS se pueden utilizar en los vehículos de los conductores
.

Es vital que los trabajadores solitarios tienen suficiente protección con el fin de llevar a cabo su trabajo de manera segura y efectiva. Es el deber del empleador para asegurarse de que estas medidas de control se cumplen y regularmente revisados ​​Hotel  .;