10 consejos sobre cómo mejorar su carrera de TI

Así se trabaja en ella, y lo que necesita saber cómo mejorar su carrera de TI? You &', d desea saber cómo puede sobresalir de todas las demás personas que trabajan en la industria de TI? Bueno, aquí están algunas maneras que usted puede hacer esto. Tiene una lectura de algunos métodos que usted puede aumentar su carrera de TI

Objetivos Conjunto Carrera

Una de las muchas frases que escucho sobre una base regular es por Earl Nightingale - y". Las personas con metas éxito porque saben a dónde van y " ;. Esto significa que mediante el establecimiento de metas, usted puede darse cuenta de donde usted y' re tratando de ir - en este caso, en el que y' re va con su trabajo. Tómese un momento para tener en cuenta cuáles son sus objetivos para su carrera de IT. Es probable que esto implican

¿Qué es exactamente lo que le gusta hacer?
¿Qué te gustaría estar haciendo en los próximos uno, cinco, o diez años?
¿Deseas ser la gestión de personas o un equipo
¿Le gustaría estar haciendo un papel técnico (por ejemplo, desarrollador), un papel de personas (por ejemplo, analista de negocios), o algo diferente
Si paraíso y'?? t hecho un plan de carrera a largo plazo, tener una lectura de mi artículo sobre ¿Por qué necesita un Plan de Carrera Largo Plazo en TI

Don y' t apenas piensan de ellos - escribirlas.. Escribe en un lugar que usted y' ll acuerdas de ellos y también mira hacia atrás en ellos por el camino. Esto es con el fin de ver si usted y'. Re en el camino o no, lo que me lleva al siguiente punto

Regulares Autoservicios Comentarios en

Muchas empresas completas revisiones periódicas con su personal. Esto no es y' t utilizan únicamente para aumentos de sueldo, it &'; s para ayudar con su desarrollo y luego determinar cómo y'. Re va con su trabajo

y' s inteligente para hacer su propia auto-críticas con frecuencia. Echa un vistazo a las metas para su carrera, tanto a largo como a corto plazo y, a continuación, determinar cómo su avance está emparejando hasta eso. En caso de tener varios objetivos, trabaja como usted y' re va en contra de cada una de esas metas. Usted puede hacer esto con regularidad, dependiendo de qué tan largo o corto plazo los objetivos son - quizá con intervalos de varios meses de metas a corto plazo, y cada par de años para metas a largo plazo

Don y'. T tenga miedo de ser duro con su opinión. La más sensata e imparcial usted es, más adecuado al proceso de revisión será. Si usted se siente refugio y'. T mejoraron sus habilidades de comunicación en los últimos meses, por ejemplo, que le gustaría tomar alguna acción con que al obtener la formación o la obtención de experiencia

¡Ponte
Conocido

Su supervisor probablemente sabe cómo se trabaja y lo bueno que eres en tu trabajo. Ellos deberían - ya que y' re el que usted y' re realizar para. Sin embargo, una excelente manera de mejorar su carrera que es llegar a ti mismo ver a otras personas en la empresa:

Su jefe y' s jefe. Que sean conscientes de lo que eres, lo que usted y ' trabajar; estás haciendo y lo bien que y' re hacerlo. Esto le ayudará con la identificación y las promociones futuras
gente en recursos humanos - que puede ser difícil para los recursos humanos para conocer todos y cada persona en la organización, especialmente si y'. Es tan grande. Darse a conocer a ellos, entonces cuando ellos y' re discutir su archivo o su progreso entre ellos, entienden más sobre usted en otras supervisores - obtener usted y su obra más conocida entre otros equipos y otros gestores.. Esto se puede hacer si usted y' re también haciendo el trabajo para otros equipos, pero si usted y' re sólo se concentra en el proyecto, que puede ser un poco más difícil. Trate de hablar con ellos y conseguir que sepan que si los ves alrededor del lugar de trabajo.

Encuentra un mentor

Una de las mejores técnicas para llegar a donde se esfuerzan por ser en su carrera es tener a alguien que y' s y' seguido el mismo camino para darle consejos sobre cómo llegar allí. Esto es más probable que alguien de alto nivel en su organización o su industria, que y' s haciendo lo mismo que quiere hacer en su carrera de TI - ya sea y'. Sa gerente senior de proyectos, desarrollador senior, soporte líder del equipo, o algo diferente

Preséntese a ellos, ellos cuestionan preguntas sobre su papel, usted y ' mencionar; re interesado en avanzar su trabajo. Pídales consejo para lo que usted puede hacer para mejorar su carrera de IT. Dependiendo de la persona, su nivel de cooperación puede variar. La compra de ellos un café para hablar de ello es una gran ayuda

La causa de la dilación

Podemos y'! T todo un éxito para cada minuto del día. Sin embargo, en momentos en los que tenemos trabajo que hacer, mentalmente distraernos, lo que retrasa el trabajo hasta que sintamos ganas de hacerlo. Esto se conoce como la dilación. It &'; s bastante típico, y puede haber momentos en los que lo hace así

El elemento principal para conseguir más allá de la procrastinación es averiguar por qué y'. Re hacerlo en primer lugar. ¿Por qué estás posponiendo haciendo algo que se debe hacer? ¿Es muy difícil? ¿No es usted la persona más indicada para hacerlo

Para mí, me di cuenta de uno de los factores detrás de mi procrastinación es donde tuve que preguntar a alguien, pero didn y' t bastante aprender a palabra la pregunta . En lugar de pasar unos minutos la elaboración de lo que quería saber y resolver la cuestión, me acaba de posponer las cosas. Como me di cuenta de esto, he trabajado en la mejora de ella y averiguar cuando sucede

Conozca su valor fuera de la empresa

y'. S útil para determinar lo que su valor está en la industria de TI - es decir, fuera de su propia organización. Ser consciente de lo que otras empresas piensan de ti es una forma eficaz de realizar su propio valor. Hay algunas maneras que usted puede hacer esto:

Descubre lo que otros con experiencia y habilidades a ti similares se están pagando. Esto se puede hacer mediante la búsqueda en sitios web de empleo (no en su trabajo, aunque!) O pidiendo foros de empleo.
Principal entrevistas de trabajo con otras empresas. Esto puede ser difícil de hacer, mientras que usted tiene un trabajo, y puede que no siempre funciona, pero podría ser una buena manera de entender lo que otras empresas están en condiciones de pagar usted
Además, si usted y'. Re un trabajador de TI de Australia, el sitio web de empleos Busque tiene una gran herramienta que puede utilizar para trabajar fuera de su alcance y beneficios de pago esperado.

Haga Listas para mantener organizada

¿Cómo puedes entender lo que debe hacer, si usted don y' t tiene un registro de ello en alguna parte? Podría ser una buena idea desde el principio para ir por un par de mensajes de correo electrónico que recibe o lo que su gerente le pide que haga. Pero los empleados de TI principales utilizan su propio sistema de organización personal o un conjunto de listas para administrar lo que tienen que hacer.

El tipo de listas que utilice dependerá de su preferencia y su trabajo, sino una base para hacer la lista debería ser suficiente para empezar. Muchos programas de correo electrónico poseen un sistema de lista (tales como tareas en Microsoft Outlook) que se puede utilizar. Incluso un bloc de notas o un archivo de Excel puede trabajar.

Únete a LinkedIn

Las redes sociales son una gran cosa en ese momento. Usted puede estar en Facebook, o Twitter. Un gran sitio de redes sociales más para los profesionales es LinkedIn. En esencia, y' s como Facebook, pero para los profesionales. Configura tu perfil, agregar su educación y experiencia laboral, y conectarse con otros. Razones para hacer esto incluyen:

Usted puede mantenerse al día con sus compañeros de trabajo y ex
It &'; s como un currículum gratis - posibles empleadores pueden encontrar usted en función de su experiencia
Usted pueden encontrar puestos de trabajo a través de LinkedIn, así en otras personas con las que pueden ofrecer recomendaciones - escribiendo públicamente lo maravilloso que eres en tu trabajo. ¿Qué es usted! O, usted espera que sea si usted y'! Ha estado leyendo los artículos en mi sitio

unirse a una asociación Grupo O

Una gran cantidad de industrias y subsectores en el mundo de las TI tienen asociaciones o grupos de interés que la gente puede unirse. Pueden ser grupos basados ​​en tecnologías específicas (por ejemplo, Microsoft SharePoint), basado en sub-sectores específicos (Negocios Análisis), o trabajadores de una determinada región (trabajadores de TI en Chicago). Junto a estos grupos no sólo va a conectar con personas de ideas afines, pero usted y' ll tener acceso a una gran cantidad de información, tanto de la organización y de las personas en su interior. Esto puede ser un gran beneficio para su carrera

En lo personal, I &';. He uní a un par de boletines /grupos que I &'; m entusiasmado, como desarrolladores de Oracle y los grupos de gestión de proyectos. Hay toneladas por ahí - tiene una mirada alrededor

Obtener Calificaciones adicionales

Probablemente el mejor consejo sobre cómo mejorar su carrera de TI es adquirir más títulos!. Estos realmente deben estar en la industria que usted y' re tratando de mejorar, pero las calificaciones generales pueden ayudar. Jefes de proyecto, profesionales de la seguridad y de red, y desarrolladores de tecnología, incluso específicos todos tienen una selección de títulos que pueden obtener.

A menudo incluyen el estudio de los materiales del curso, inscribirse en un examen, el pago de una cuota, y luego ( con suerte) de aprobar el examen. Dependiente sobre los cursos, los cargos pueden variar. Pero, con el tiempo, usted debe hacer que el dinero de vuelta, tanto en beneficios para su empleador y los futuros aumentos salariales. Las personas con calificaciones adicionales por lo general se les paga más - tanto de su empleador actual, y si deciden cambiar de empleador Restaurant ..