Personalidad Tipo & Búsqueda de empleo

Todos nosotros tenemos un tipo de personalidad, de hecho, una de las 16 posibilidades de acuerdo con el Indicador de Tipo Myers-Briggs. El instrumento escribiendo personalidad fue desarrollado por el equipo de madre e hija de Katharine Myers e Isabel Myers-Briggs personalidad hace más de 50 años y se utiliza en todo el mundo. Como usted se encuentra la búsqueda de empleo, es probable que te encuentres sobresalir en algunas de las tareas y la reducción con otros. Sí, el MBTI ®istro; diría que su y" escriba &"; aparecer.

Trabajo en busca de alguien puede traer puede provocar una gama de emociones de anticipación, la confianza, la ansiedad, desesperanza, y más. Cómo auto administrar la montaña rusa emocional rodillo de búsqueda de empleo y la tarea de la búsqueda de empleo varía en su circunstancia personal, pero su personalidad y" escriba &"; es sin duda un factor que afecta a su éxito la búsqueda de empleo

Nuestro tipo de personalidad está determinada por estas preferencias:.

EXTRAVERSION o INTROVERSION
DETECCIÓN o la intuición
pensando o sintiendo
JUZGAR o percibir

¿Cómo y" escriba &"; afectar su búsqueda? Dependiendo de su preferencia, es probable que utilice un enfoque que se siente más natural y cómodo. El enfoque a menudo se siente como la mejor manera para usted, pero es y' no es la única manera. A menudo, el desafío de la búsqueda de trabajo nos obliga a salir de nuestra zona de confort. Eso podría requerir que llegar al otro lado de vez en cuando para utilizar la forma menos preferida para usted. Preferencias no están bien y el mal, pero sabiendo que podemos voltear la moneda una y ver qué y'. S en el otro lado que nos pueda servir mejor

En busca de trabajo o estar entre los puestos de trabajo puede ser un período de el tiempo, estar en casa, tener menos contacto social que estar con los compañeros de trabajo, y tener más soledad. Esta vez, probablemente será de interés para una persona con una preferencia por la introversión en lugar de extraversión. Las personas con una preferencia por la introversión ganar su energía de tener tiempo a solas para reflexionar y estar con sus pensamientos o sentimientos. Por otro lado, los que tienen una preferencia por la extraversión, en general, se encuentran con más energía con el teléfono llamando o reuniones de redes y hellip; un tiempo para estar con la gente. Ambos de estas preferencias son útiles para la búsqueda de empleo.

Durante la búsqueda de empleo, los que tienen una preferencia por la intuición general abrazar las posibilidades de cambio de carrera. Los que prefieren Sensing se sentirán atraídos por ofertas de trabajo que existen y se encuentran en el periódico, en línea, y oído de través de la palabra de boca en boca. Los que prefieren Sensing obtienen su información a través de sus sentidos y puede discernir lo más real

Un solicitante de empleo podrá decidir aplicar para una posición, contratar a un especialista en outplacement, hacer un cambio de carrera y hellip;. Cualquiera de estas decisiones pueden ser hecho, pero el y" cómo y" para decidir será determinada por la preferencia. El Pensador firma-Minder utilizará las habilidades de la lógica, el análisis y la objetividad para tomar una decisión. El espesores es más subjetivo y interpersonalmente involucrado con la emoción y el impacto de la decisión.

El siguiente preferencia de juzgar o percibir es cómo lidiamos con el mundo, programar nuestro tiempo, vivir nuestra vida. El buscador de trabajo que prefiere juzgar le gusta estar en control con un día programado planeado con una lista de tareas y objetivos. Las personas que prefieren utilizar el proceso Percibir llevar a cabo su día tienden a permanecer flexible y abierto a nueva información.

La próxima vez que usted se encuentra la búsqueda de empleo, usted encontrará que usted tiene una preferencia o nivel de comodidad para hacer ciertas tareas al igual que la preferencia del uso de la mano derecha o izquierda. Del mismo modo, no hay crecimiento personal en el uso de la parte menos dominante de nuestra personalidad para obtener el éxito que queremos Hotel  .;