Cómo establecer metas para lograr lo que quieres de la vida (Segunda parte - de autoayuda /Personal Growth Libros) ". Nosotros compartimos lo que sabemos, para que todos podamos crecer"

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cómo establecer metas para lograr lo que quieres de la vida (SEGUNDA PARTE)

Nota del autor:
Este extracto es de primera publicada MANUAL libro de Craig SOBREVIVIR - una colección de escritos sobre diversos temas para ayudar a cada hombre o mujer a sobrevivir en un mundo incierto que cambia rápidamente.
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Lo que es realmente importante para ti en este momento en su vida? En otras palabras, ¿qué es lo que realmente valoras? Las principales partidas son: personas-cosas-OTRAS, por ejemplo, carrera. También financia. Esa palabra DINERO otra vez!

Las áreas de objetivos:

Estos pueden dividirse en corto, mediano y largo plazo; siendo éstas respectivamente seis meses, una /dos años y cinco años más. También dividirlos en componentes equilibrados, siendo: metas personales, familiares, sociales y laborales. Entonces descomponerlas más en:

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Espiritual *
Mental *
Física *
Financiera * Familia
* Comunidad /Escuela

Recuerde que exceso de concentración en una de sus metas no aseguren el éxito. Un coche sólo puede funcionar bien si todos los neumáticos estén inflados a la presión correcta ... y si tiene cuatro ruedas!

El arte de goalsetting es equilibrar todas estas áreas. Si un área está fuera de proporción en la rueda de la vida, que afecta a todo lo demás. Su rueda de la vida debe ser redondeada de manera uniforme y equilibrada, por lo que da un paseo liso. A diferencia de la mía. Actualmente mi vida social es patético, así que estoy uniendo a "alquiler de amigo", como estoy demasiado obsesionada con mi trabajo, mi forma de escribir y pasar demasiado tiempo centrado en él ... en vez de tener más diversión!

Un pensamiento ...
Tal vez es hora de que se desaceleró en mis presentaciones artículo y establecer un objetivo de utilizar ese tiempo para la relajación pura! ¿Cómo es eso de una meta?

CONSEJOS PARA LOGRAR LOS OBJETIVOS

1. Date permiso para soñar y el deseo. Dejar de lado (como todo lo que pueda) toda la razón y la lógica. Si usted no tiene una meta, no tienes nada que apuntar y ningún plan de acción. Sin una meta se acaba pateando una pelota. Pensar de manera creativa mediante el uso de su imaginación en el establecimiento de objetivos.

2. Haga una lista de ensueño maestro.
Es importante anotar todo lo que quieres y necesitas. Cada lugar al que quiero ir y todo lo que le gustaría ser o alcanzar. Estos no tienen que ser altos ideales, pero genuina quiere, por ejemplo, poner comida en la mesa (lo más importante para los escritores "muertos de hambre"!), un coche nuevo, casa de playa. piscina, yate. Un "buen trabajo" para los escritores como yo, tal vez!

3. Aim High
Estire usted mismo a su límite y va a lograr más de lo que creía posible. Cuanto más alto sea el nivel de objetivos conscientes, mayor será su poder motivador.

4. Dar prioridad a sus objetivos.
Comience con algunos objetivos fáciles de conseguir que en el 'hábito de lograr'. Sepa dónde estás ahora y cómo ha llegado hasta allí. ("¿Cómo los s ... he llegado donde estoy ahora?). Mírate a ti mismo y aprender de otros. Estos objetivos deben ser compatibles con sus valores internos. Los valores son lo que consideramos importante en el nivel más profundo de nuestro ser. Hacer esto hará mucho más probable que se logre.

5. Establecer un límite de tiempo para alcanzarlos.
Es importante establecer un plazo ... pero no tiene que ser "fijan en concreto" No dejes que algo lastre para los tres años que podrían haber sido obtenidos en un año Establecer metas a corto plazo:... mañana, la semana, el mes que viene también establecer metas de largo alcance que requerirán la visión, el coraje . y previsión último, establecer sus objetivos finales, como convertirse en un All Negro o Springbok (estos son de rugby jugadores de fútbol de Nueva Zelanda y Sudáfrica para los americanos! "- ¡Uy, eh, lo siento), un juez, o algún gran propósito, etc. .... siempre y eso es lo que realmente desea. Enumerar los pasos necesarios o metas más pequeñas necesarias para lograr en el camino hacia su objetivo final. Por su desglose se parecerán más asequible y una vez cada meta menor se consigue le traerá más cerca de la meta final. Enumerar las habilidades, calificaciones o rasgos que se necesitan para alcanzarlos.

6. Sea inspirado.
Recibe inspiración regular y el entusiasmo a través de la lectura y otros materiales de motivación (como este plug libro-, enchufe). También es útil el contacto frecuente con una persona o personas que inspiran y entusiasman.

7. Concéntrese en su meta como un láser e ir después de que todos los días No se desanime - a veces "un paso hacia atrás viene antes de una leapforward". "Atrévete a ser diferente a los demás", si lo que se acaba de ser "el verdadero" USTED.
No permita que el futuro para actuar en usted. Actuar sobre el futuro. No ve a sí mismo como una víctima impotente de las circunstancias, sino como uno que tiene muchas opciones para tomar cualquier camino que elija para mover su vida hacia adelante.
NBGoals deben ser escritos y revisados ​​con regularidad. Escribirlos huellas profundamente en la mente subconsciente.

Esto hace que para enfocar los pensamientos y COMPROMISO
en ver a través. Escriba cada meta en al ist y como lograrlo, tic apagado e introduzca un nuevo objetivo. Actuar de inmediato en sus metas a corto plazo, ya que sólo ACCIÓN te llevará there.Have equilibrio en sus sueños y ser honesto y realista con gol yourself.A es bien significativo en sí mismo o como un medio para un fin.
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Aquí están algunos consejos más Meta

* Comience primero con sus objetivos a largo plazo y romper hacia abajo; si usted comienza con metas a corto plazo que va a terminar con más de lo mismo.

* Concéntrese primero en el resultado global, no cómo va a lograr el objetivo o se le limite. Entonces el increíble poder de su imaginación creativa (en la forma de su mente subconsciente), vienen con el plan sobre cómo lograr sus metas. La respuesta puede venir a usted inmediatamente o tomar un tiempo ... y luego llegar a usted en momentos inesperados, como en la ducha.

... * No seas obsesivo con metas diseñadas, pese dejar que sucedan, no forzarlos. (Tengo que aprender que uno y dejar que "la vida siga su curso"!).

* Ser flexible y estar al tanto de lo inesperado, que puede ser un paso hacia su meta en el encubrimiento.

* Involucre a su cónyuge /pareja /los "más cercano y querido para usted" en el establecimiento de metas. Metas familiares compartidas tienen más sentido y el compromiso con el logro de ellos es mayor.

El secreto es Visualice su METAS
COMO YA está logrando

"Todos debemos estar preocupados por visualizar el futuro, porque vamos a tener que pasar el resto de nuestras vidas allí. "- anon visualización es la técnica utilizada por los mejores deportistas para lograr resultados. Las personas de éxito que las cosas sucedan y utilizar el proceso de ajuste de la meta. Pregúntese si usted es un meta-setter o goleador? Usted no está tan atrapado en una rutina como usted puede pensar. Usted tiene muchas más opciones de lo que podría everimagine.

OBJETIVOS - LAS CINCO PREGUNTAS CLAVE
"Lo importante es identificar lo que hay que hacer y luego hacerlo!"
* Qué
¿Qué es lo que realmente quieres? Divida en cuenta las necesidades y deseos, por ejemplo. Yate, piscina, nuevo coche, casa de playa, de vacaciones.
También fijar metas tangibles e intangibles.

* ¿Por qué? ¿Por qué quieres para alcanzarlos. Esto revela su motivación, su propósito.
Si no se planifica, no sucede.

* Cuando?
metas deben tener un marco de tiempo. Metas de largo alcance deben tener puestos de control y una fecha de finalización.

¿Quién
? Las metas deben involucrar a otros, ya que esto implica el compromiso y la responsabilidad personal. :
# negocios (el jefe, gerente)
# Personal (esposa /marido /pareja)

¿Cómo
¿Cuál es el plan? No se puede construir sin planes México La razón por la cual usted debe tener metas específicas
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RESUMEN

No se olvide:..
A. Involucrar a los demás.
B. Objetivos del Estado en términos de resultados mensurables.
C. Establecer plazos.
D. Se específico.

Los criterios para fijar metas eficaces:
# debe hacerte entusiasta y te excitan
# Debe ser verdaderamente sus propias metas - significativa sólo USTED
# Debe basarse en real.. deseos.
# Debe ser coherente con sus valores y ser intencional.
# Debe ser por escrito.
# Debe levantar la mirada, sin embargo, ser realistas y alcanzables.
# Debe ser específicos y medibles.
# Debe ser compatible con sus otros objetivos.
# Debe tener una fecha de inicio y finalización.
# Tenga metas escritas en frente de usted.
# debe ser dinámico, pero no se establece en el concreto.

Objetivo de diseño

1. Detallar
- Lista de posibles objetivos
- no analizar en esta etapa

2. Categorizar
- /familia /trabajo personal (uso de las partidas de la rueda de la vida).

3. PRIORIDAD
- se refieren a lo que usted valora y rango.

4. Cristalizar
- hacer específico y claro, utilice el principio KISS ("mantenerlo simple, estúpido"). Vaya, lo siento mi querido lector!

Recuerde que las metas son sueños que se hacen realidad. La mayoría de la gente da para arriba en sus sueños demasiado pronto o, como yo en el pasado, no tienen por objeto lo suficientemente alto y alcanzarlos con demasiada facilidad y rapidez. Excepto por escrito!

Nota: La esencia de la fijación de metas es:

COMPROMISO

DISCIPLINA

DETERMINACIÓN
Realmente creo eso. Todo este proceso de planificación puede tardar un par de días.

OBJETIVOS

1. Si no es por escrito, no es una meta. Se trata de una resolución de Año Nuevo.
2. Si no es específica, no es una meta.
3. 'Las metas deben ser creíbles, inspirado y ampliable.
4. Un objetivo efectiva es un reto apasionante.
5. Las metas deben ser ajustados a la nueva información.
6. Metas dinámicas guían nuestras decisiones.
7. No establezca metas a corto plazo por más de noventa días. Página 8. Mantener un equilibrio entre los objetivos a largo plazo y corto plazo.
9. Incluya a sus seres queridos en sus metas
10.. Establezca metas en todas las áreas de tu vida.
11. Sus objetivos deben armonizar con su vida.
12. Revise sus metas con regularidad.
13. Establezca metas vivos
14.. No cincelar sus metas en granito /set en hormigón
15.. Llegar al futuro
16.. Tener un conjunto de metas para todos los días, y los resultados de la revisión cada noche
17.. Entrénate a desear sus metas.
18. Metas de actividad Set, no la producción metas (los vendedores).
19. Entender suerte, y hacer que funcione para usted.
20. ¡EMPEZAR AHORA!

Si no rompes tus objetivos anuales hacia abajo en primer trimestre y luego mensualmente /objetivos de actividad semanal /diario, no se puede mantener el rumbo. Los corredores de maratón siguen no va centrándose en todo el curso, pero en thenext estación de bebida, la parte inferior de la colina, y cuando viene el dolor, el siguiente poste de luz.

Los planes que hacemos para alcanzar nuestros sueños son los planos para el éxito. Un plan escrito se centra la mente en objetivos. Pasos intermedios se mueven un paso a paso más cerca del éxito.

Usted debe revisar periódicamente si usted está en pista (ej. mensual, trimestral, anual). El establecimiento de objetivos debe ser un proceso continuo. Objetivos que ya no tengan sentido deben ser sustituidos por los que son.

"Un viaje de mil millas comienza con un solo paso".
- Mao Tse Tung
me gusta mucho eso. No es de extrañar lo repito tantas veces (las primeras señales de la inminente /invadir la senilidad, tal vez ???).

Mark Spitz, el nadador estadounidense, ganó nada en los Juegos Olímpicos de México en 1968. decepcionado amargamente, soñaba con ganar 7 medallas de peligro en los próximos Juegos Olímpicos de Munich en 1972 y estableció el objetivo de las veces que iba a lograr en cada evento. Él ganó esos siete medallas con tiempos dentro centésima de un segundo de lo que había dicho que iba a hacer. Desarrolló su plan y un régimen de entrenamiento riguroso. Su objetivo se convirtió en una obsesión que superó todo lo demás ... sin embargo, él alcanzó la grandeza.

Thomas Edison intentó 2000 veces inventar una bombilla. Él no lo vio como 2000 fracasos, sino más bien como un proceso que se ha ido a través. No tomó como algo personal, pero vio que sus esfuerzos como 2000 maneras que no funcionaron. Cada vez que una idea no funcionó, se puso Edison un paso más cerca de su objetivo final - ÉXITO. Eso es lo que lo mantuvo en marcha. En una palabra, la persistencia.

Incluso países han establecido metas. Después de ser derrotado n de la Segunda Guerra Mundial, Alemania fue totalmente devastada. Sin embargo, Alemania es ahora uno de los gigantes económicos de Europa. Otra nación derrotada, Japón, que sólo tenía 0,3% de las tierras del mundo y el 3% de la población tiene ahora el 10% del comercio mundial. Los líderes de la nación a establecer metas para estos países después de la guerra, lo que parecía imposible en el momento, pero se lograron.

El lema: Olvídese de los errores del pasado y de prensa a los mayores logros del futuro. Recuerde que la fijación de un nuevo objetivo es el primer paso hacia un plan de acción positivo; porque sin una meta que no tienen objetivo, nada que aspirar.

"Los desafíos son una oportunidad para aumentar la motivación, aprovecharlas como polvo de oro."

RESUMEN

No hay nada más emocionante e inspirador de nuevas metas. Nuestra actitud hacia nosotros mismos determina nuestra capacidad para establecer y alcanzar metas. Sea cual sea su propia imagen, que proyectas a otras personas y se convierte en una profecía autocumplida.

Con actitudes positivas (tema del capítulo siguiente) y una imagen de sí mismo bueno, su entusiasmo por desafíos será mayor, así como para la vida en general. Esto se traduce en una mayor satisfacción en el trabajo, así como vivir una vida emocionalmente sana llena de significado y propósito.

Recuerde, las actitudes negativas en otras personas pueden bloquear fácilmente sus metas. No espero que la gente entienda lo que estoy tratando de lograr en mis metas personales, pero lo estoy logrando. Son sólo mía y creo que tienen razón para mí! Eleve su mirada alta y se atreven a ser diferentes. En nuestra sociedad estamos condicionados a seguir al líder. N.B: Siga su propio corazón en el establecimiento de sus metas.

Si usted ha fijado metas, pero ha tenido dificultades con sus goles en los últimos 3 meses, puede ser por lo siguiente:
1. Sus objetivos no eran realistas.
2. Sus objetivos no eran claras y específicas.
3. Sus objetivos no fueron escritas en tiempo presente. Ej. "Ahora he borrado todas mis deudas a corto plazo y he salvado X $ (o libras) .. .'I ahora pesan mi peso ideal de ..." Bien hecho "Jumbo"!
4. No estabas realmente comprometido con sus objetivos y /o que no estabas appropriatefor.

A finales algunas palabras de sabiduría (incluso si lo digo yo) para terminar fuera de este capítulo ...

CONSEGUIMOS QUE ESPERAMOS

NO PERMITEN LA FUTURO PARA ACTUAR EN USTED

LEY SOBRE EL FUTURO

"No son aquellas personas que lo hacen posible, los que ven que esto suceda, y los que ni siquiera saben lo que pasó."

¿cuál te gustaría ser?

Craig Águila Lock Libros Producción
("Información y Distribuidor de la inspiración, incorregible Alentador y Popular-constructor")

PS: con fe y perseverancia, pueden lograr cualquier cosa que se propuso HACER.

"Lo que usted puede hacer, o soñar que puedes, comenzarlo audacia tiene genio, poder y magia en ella.".
- Johan Wolfgang von Goethe (filósofo alemán)

" En conjunto, una mente a la vez, vamos a ver cuántas personas podemos impactar, dar poder, elevar, animar ... y tal vez incluso inspirar a alcanzar su máximo potencial "

" Aférrate a los sueños;. porque si sueños mueren, la vida es como un pájaro de larga alado que no puede volar "
- Langston Hughes

nuevo blog de Craig con pensamientos y extractos de diversos escritos es en ClipDealer http:. //en.search ? .wordpress.com /q =% 22craig + bloquear% 22 & t = mensaje + www.craiglock.wordpress.com

PD: No te preocupes por el fin del mundo de hoy ... es ya mañana en . "poco" pintoresco y tranquilo de Nueva Zelanda Hotel