Inspirar confianza para convertirse en líder

Inspirar confianza en los demás para imponer respeto y lealtad. El desarrollo de la creencia de uno mismo y la confianza necesaria para ser un líder.

Una de las mejores formas de medir el éxito es mirarnos a nosotros mismos a través de los ojos de los demás. ¿Estamos miramos hasta? ¿Nos respetamos? Algunos de nosotros somos líderes, otros son seguidores. Los niveles más altos de éxito vienen de convertirse en un buen líder. Para llegar a la cima necesitamos el respeto de los demás para llevar a cabo nuestra voluntad. Nadie ha llegado a la cima únicamente mediante la mismos. Es por eso que tenemos que mirar con cuidado sobre el tipo de relación que decidimos formar con los demás. Tenemos que inspirar confianza.

¿Cuáles son los ingredientes de liderazgo? Entre los más importantes es fe en sí misma. Debe ser bastante obvio que usted es poco probable que otros a seguir si usted no tiene confianza en sus propias capacidades. La visualización de confianza es crucial por varias razones. En primer lugar, se da una presencia física clara de liderazgo, un punto de reunión para los demás. En segundo lugar, que inspira confianza en los demás, sabiendo que hay una fuerte mano en el timón. No mejor ejemplo de esto se puede encontrar que la tradición entre los capitanes 18 y 19 del siglo de permanecer una presencia visible en la cubierta de un barco en pleno fragor de la batalla, una tradición que le costó el gran Lord Nelson su vida, pero inspiró a sus hombres la victoria y más allá. En tercer lugar, la confianza crea un aura de invencibilidad en las negociaciones y otras situaciones de alta presión. Mantenga la calma, y ​​disfrutar de los beneficios que la toma de decisión segura, clara traerá.

Por supuesto, sería ingenuo suponer que la mayoría de los líderes en el mundo de los negocios están motivados por ayudar a los demás. Sin embargo, las mejores empresas de plomo entienden que la mejor gente para hacer negocios con son. Ambos tienen una atmósfera de respeto mutuo y la decencia e incluyen sonido y sólo la moral entre sus principios rectores más importantes. Ser un buen líder requiere mucho trabajo. Pero valdrá la pena, porque la gente será mucho más probable que hacer un esfuerzo adicional para usted si usted inspira confianza tal que usted y sus principios respetan.

Un buen líder es capaz de imponer respeto, sin ser un tirano o un empujón más. Un buen líder se encuentra que las personas y oportunidad atraen a él. Esto es debido a que el buen líder ha conseguido el equilibrio adecuado de ser justa y equitativa pero firme y cabeza dura cuando sea necesario. De la misma manera que la primera prioridad de cualquier capitán es poner los intereses de la nave en su totalidad antes de cualquier otra cosa, también lo hace un exitoso hombre de negocios o gerente poner los intereses de su empresa o proyecto antes de cualquier otra cosa. Un buen líder no debe tener miedo de lo que otros piensan de él de esto es el pensamiento negativo y afectará su confianza y capacidad de liderazgo.

Usted debe estar bien informado sobre todos los aspectos de su profesión o negocio. No debe haber un solo aspecto de su organización que usted no sabe nada al respecto. Usted debe estar preparado para hacer preguntas, leer y hacer la investigación. Manténgase al tanto de todos los temas de mayor actualidad. Asegúrese de que no hay ninguna parte de su papel o de la organización que no se puede aconsejarle sobre o comentar. Los hombres sabios dijo una vez que el conocimiento es poder y es cierto. Con conocimientos que adquiera el apalancamiento entre otros. Los expertos que enlace con le respeto de las molestias que se ha tomado en conocer cosas que no se espera que entender. Los más cadenas que se suman a su arco más seguro que se convertirá en todas sus actividades diarias. Esto también es un ejemplo para todos los demás que está conectado con. Se debe inspirar confianza en los demás para convertirse en mayor Hotel  .;