Nuestro cuerpo puede producir más de 700.000 movimientos únicos

En una entrevista de trabajo de nuestro cuerpo puede producir más de 700.000 movimientos únicos

Más del 90% de la entrevista de trabajo es transportada por medios no verbales. Hiciste todas las tareas para su entrevista. Tú lo sabes todo sobre la empresa, su visión, el estilo de gestión, lo que usted tiene habilidades que se beneficiarían de esta empresa, y donde se espera que su carrera sea en 10 años. Brevemente que saber todas las respuestas correctas a 249 preguntas de la entrevista, pero al final del día lo que realmente cuenta es la pregunta principal: ¿Ha tenido buena química? ¿Pueden confiar en su mensaje, y lo que puede hacer para asegurarse de que lo hará?
Nos pulir nuestras habilidades verbales para una entrevista, pero pocos de nosotros dar mucha consideración a sus habilidades de comunicación y lenguaje corporal no verbales que apoyan los mensajes verbales y pueden hacer que el deferente.

Hasta al día la investigación ha demostrado que la gran mayoría de los mensajes se reciben en los niveles de eficacia variable. El impacto que usted hace en los demás depende de lo que usted dice (7%), cómo lo dice (38%), y por su lenguaje corporal (55%).
Más de 90% de nuestra comunicación es transportado por no medios verbales. El lenguaje corporal es el factor principal en la comunicación. Esta es una antigua forma de interacción que es aún más evidente en el mundo animal. Los mensajes no verbales se perciben sobre todo en nuestra inconsciencia que nos lleva a una corazonada o una sensación con respecto a una persona o una situación: “ I don &'; t le gusta, puedo sentir que se ha quedado y" o en el lado positivo, y" De inmediato sentí conectado a ella y " ;.

Podemos leer otros pensamientos como cartas abiertas. Los pensamientos en nuestras mentes de transferencia en la sensación de que obtener una expresiones emocionales que nuestro cuerpo se manifiesta en miles de gestos, posturas y expresiones.

El cuerpo humano puede producir más de 700.000 movimientos únicos. Estos movimientos se han dividido en unas 60 señales discretas y simbólicos y alrededor de 60 gestos, posturas y expresiones.

El lenguaje corporal se puede utilizar para mejorar sus habilidades de negociación, su capacidad de presentación, y en diferentes interacciones sociales, incluyendo una entrevista de trabajo.
Leer el lenguaje corporal es una clave valiosa a una entrevista de trabajo, le da más herramientas que usted podría tener. Para tener éxito frente a otros confronta usted debe estar atento a lo que los gestos del cuerpo silenciosas que están emitiendo, también es necesario tener en cuenta el lenguaje corporal del entrevistador.

Cuando pensamos en las formas en que las culturas difieren en la entrevista de trabajo, por lo general usan la analogía iceberg. Los aspectos de la cultura que son evidentes de inmediato, al igual que la comida, el idioma, las costumbres y los modales, están por encima de la superficie. Esos aspectos de la cultura que son más oculto, que somos menos conscientes de, están por debajo de la superficie. Incluyen:

1. Estilo de comunicación.
2. Las relaciones interpersonales.
3. Actitud hacia la autoridad.
4. Orientación hacia tiempo.
5. Actitud hacia el espacio.
6. Pensando estilo.
7. La tolerancia a la ambigüedad y la incertidumbre.
8. Orientación para el medio ambiente.
9. Valores, creencias y supuestos básicos.
Si se trata de una forma natural de comunicación, ¿por qué tengo que aprender
él?

Sólo un pequeño porcentaje de la población percibe los signos no verbales en el nivel consciente y puede usar el lenguaje corporal como herramienta de a “ leer y" los demás y que se presentan y sus mensajes de una manera fiable. Estas personas pueden crear empatía, detectar mentiras en cuestión de segundos, y sentir inmediatamente cuando y' s el momento adecuado para cerrar un trato. Otros pueden aprenderlo; muchos políticos practican técnicas de lenguaje corporal y el uso de entrenamiento personal para estos fines. Del mismo modo, la policía y expertos en seguridad están capacitados para comprender el lenguaje corporal como herramienta para detectar mentiras. En el mundo empresarial, la interpretación del lenguaje corporal es una herramienta clave en el proceso de entrevistas y contratación de nuevos empleados. Algunas empresas incluso tienen un experto en lenguaje corporal presente durante las entrevistas y como parte de un equipo de negociación de ofertas a gran escala.

¿Cómo empezar? Entrando a grandes zancadas
Ir a la entrevista e imagina que ya consiguió el trabajo antes de la entrevista comience. Positivos pensamientos transmitidos por su cuerpo en gestos positivos.
La entrevista comienza en el momento en que entras en la habitación. Caminar en alto, con una sonrisa en su rostro. Asegúrese de que sus manos están libres y ofrecen al entrevistador. Hacer que el apretón de manos fuerte y firme, el bombeo de las manos una o dos veces, luego liberar.
Introducción a grandes zancadas caracteriza a una persona con metas a largo plazo y la voluntad de asumir riesgos.
Recuerda que no tenemos una segunda oportunidad para hacer que la primera impresión.

Sigue cuerpo abierto - y" No tengo nada que ocultar y " ;.
recta, las manos abiertas que forman una línea con el brazo, muestra la honestidad y la franqueza
Mantenga la postura corporal abierta y el contacto visual apropiado.. Siéntese a una distancia razonable de la otra persona.
Mayoría de las personas les resulta muy difícil mentir mientras que sus manos están abiertas. Este mensaje es más importante que una primera impresión de contactos
Ojo Hotel &toro; "Los ojos son a menudo llamados, 'las ventanas del alma", ya que pueden enviar muchas señales no verbales diferentes
•. Contacto con los ojos a menudo aumenta significativamente cuando estamos escuchando, y sobre todo cuando nos están prestando mucha atención a lo que la otra persona está diciendo Restaurant •. se utiliza menos contacto visual al hablar, sobre todo por personas que son pensadores visuales, ya que mirar a lo lejos o hacia arriba, ya que "ver" lo que están hablando Hotel &toro; tobillos Cerrado
Cuando una persona hace muy poco contacto visual, pueden estar sintiendo insegura También pueden estar mintiendo y no quieren ser detectado;. también podría ser el resultado de la conducta de siembra
Sonrisa
.

Una buena sonrisa tiene el poder de decir, y" I &'; ma feliz, persona segura y I &'; encantaría trabajar aquí y " ;. Practica una sonrisa que pone a la gente en la facilidad It &';. s apenas tanto su responsabilidad asegurarse de que hay un ambiente relajado durante la entrevista.
Dónde quieres que me siente? "

Espere a que el entrevistador le dirigirá a un asiento. Usted puede pedir al entrevistador: "¿Dónde quieres que me siente?"
Trate de evitar el bloqueo de sus tobillos, incluso si están ocultos a los ojos del entrevistador. It &'; sa bloqueo y el gesto negativo que afecta a su estado de ánimo.

En general es difícil para la mayoría de la gente a controlar sus piernas ya que están muy lejos de la cabeza. Esto es aún difícil para aquellas personas que son extremadamente consciente del lenguaje corporal
don y'. T olvidar, la gente quiere sentirse especial. Quieren sentirse como si usted está hablando con ellos directamente o que son la persona más importante en la sala durante su conversación.
Por qué las tarjetas?

El dominio de los secretos del lenguaje corporal pueden ser complicadas. El lenguaje corporal es un modo visual de comunicación- no se puede aprender sólo de lectura- que necesita para verlo. Cuerpo Tarjetas Idioma hacer precisamente eso; inundan su conciencia con los gestos visuales y conectarlo a su significado

Body Tarjetas Idioma se utilizan como parte integral de los cursos de lenguaje corporal profesionales; se practican como un legado de la educación en las empresas; Cuerpo Tarjetas Idioma aún se utilizan en los cursos de psicología en las universidades de todo el mundo, ya que se han traducido recientemente en 4 idiomas adicionales Todo lo que pueda aprender más en www.bodylanguagecards.com Hotel  .;