Cómo utilizar su tiempo al buscar para Permanente de Empleo Legal
y' s siempre se considera la mejor opción para buscar un nuevo trabajo cuando ya tienes un trabajo y- pero ¿qué debe hacer si usted y' re desempleado en el momento que usted y' re buscando algo nuevo? ¿Cuáles son sus opciones
Su primera prioridad, por supuesto, debe ser para asegurarse de que usted y'? Re capaz de pagar las cuentas. Esto puede implicar asumir posiciones que aren y' t en su campo y puede pagar mucho menos de lo que y' re acostumbrado a – pero en una economía difícil, y' s importante ser flexible y ampliar la gama de puestos de trabajo que usted y' estarías dispuesto a asumir. Este doesn y' t significa que usted y' ll ser pegado en un trabajo sin futuro aparente para siempre; sólo significa que usted tiene la madurez para hacer lo que hay que hacer hasta que encuentre algo que y'. s más apropiado a sus habilidades y antecedentes
Por supuesto, don &'; t cometer el error de asumir una plena -tiempo mal pagado trabajo que ganó y' t te dejan con cualquier tiempo para buscar su realjob — esto es contraproducente y conduce a un bajo rendimiento de la inversión (ROI), es decir, con que trabajar muchas horas, pero se mueve más cerca en absoluto a sus metas profesionales
Vamos y'. s you &' dicen; cinco cuidado pagar las cuentas, y usted tiene una serie de oportunidades en la tubería que puede conducir a un puesto de tiempo completo prometedor. La contratación puede ser un proceso a largo plazo, sin embargo, que puede tardar meses ya que las empresas a menudo entrevistan a muchos candidatos para un puesto, y tomar su tiempo para tomar una decisión. ¿Qué puede o debe usted hacer mientras tanto?
Una buena opción es buscar trabajo interino o de corto plazo. Esta es una posibilidad en la mayoría de profesiones, incluyendo la ley. Como las empresas siguen siendo reacios a añadir empleados a tiempo completo a sus nóminas, siguen a su vez a los empleados contratados o consultores, los que tienen el fondo y las habilidades necesarias para hacer el trabajo aún no requieren un desembolso de beneficios y otros complementos caros que hacen que los empleados a tiempo completo una propuesta costosa
.
Muchos luego se preguntan cómo encontrar este tipo de trabajo, como tantas avenidas en el sector del empleo están orientados hacia el empleo a tiempo completo. Lo primero que debe hacer es dejar que la gente te y ' saben; re interesado en oportunidades a corto plazo. Sus amigos, antiguos compañeros de clase, y contactos en LinkedIn son un buen lugar para comenzar. Sea lo más específico posible acerca de sus habilidades y dónde y cómo crees que puedes aportar valor. Ahora no es el momento de ser tímido! Cuanto más se sabe acerca de lo que puede aportar, mejor
y'. También es sin duda vale la pena identificar y ponerse en contacto con aquellas empresas de dotación de personal en su área que se especializan en la colocación legal de corto plazo (un buen lugar para comenzar es Lawmatch y' s Directorio Nacional de Reclutadores Jurídicos). En todos los mercados importantes hay por lo menos varias sucursales de sociedades nacionales de personal, ya menudo varias empresas de capital nacional, así. A pesar de que y' s cierto que la mayoría de las tareas que se ofrecen a través de estas empresas son proyectos de revisión de documentos tediosos, no todas sus tareas se encuentran en este reino. E incluso si usted termina trabajando en una línea de montaje de la revisión de documentos, usted y' re ponerse en un entorno en el que al menos tiene la oportunidad de hacer nuevas conexiones o distinguir a ti mismo de alguna manera. Este tipo de puestos de trabajo también pueden ayudarle a construir un curriculum vitae de la experiencia relevante que y' ll añadir al perfil que se presente a los posibles empleadores a tiempo completo. Si su hoja de vida refleja el afán de tener éxito en el ámbito jurídico, los posibles empleadores reconocerán ese esfuerzo Hotel  .;
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