Felicidades, subcampeón!

Algunos de ustedes han tenido la experiencia de ser segunda opción para un trabajo. Ustedes conocen la historia. Este parecía el trabajo ideal para usted, y usted pasó mucho tiempo y esfuerzo para preparar esas entrevistas. Tal vez hubo varias rondas de entrevistas a diferentes personas. Su entusiasmo mantuvo edificio que tienes más cerca y más cerca del premio. Y a continuación, y- que recibió el veredicto. Usted vino en segundo a otra persona. Bummer! Si la noticia se entrega a través de una llamada telefónica personal o que recibió una de esas cartas de rechazo estándar, todavía duele.

¿Qué hacer después? El consejo que usted espera escuchar es, y" dejar ir y pasar a la siguiente posibilidad y" Bueno y- eso es parte de mi sugerencia para usted. Sin embargo, si realmente quería ese trabajo y sinceramente pensaba que es una situación ideal para usted, el primer paso es una carta algo como esto:

Estimado Decision Maker, España

Gracias por su consideración durante el proceso de entrevistas para el puesto de Asistente de Gerente. Verdaderamente disfruté de nuestras conversaciones y estaba entusiasmado con la posibilidad de trabajar para usted.

Yo era, por supuesto, decepcionados al enterarse de que yo no estaba seleccionado, pero yo te deseo lo mejor. En caso de que ese trabajo en particular estén disponibles en el futuro o en otro que requiere a alguien con mis calificaciones, por favor no dude en ponerse en contacto conmigo. Yo estaría encantado de trabajar para su organización
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Los mejores deseos,
demandante de empleo

A veces las cosas no salen con el candidato de primera elección. Por alguna razón, la organización puede que tenga que reemplazar esa persona. Pueden ser reacios a ponerse en contacto con otras personas que entrevistaron y pensar que necesitan para comenzar todo el proceso de contratación de nuevo. Su seguridad de que usted todavía está abierto a su oferta puede ser una gran noticia para ellos. And – podría significar el comienzo de una relación de trabajo excelente para usted.

Cada entrevista es una oportunidad de aprendizaje. Siempre interrogar después y utilizar los conocimientos que adquiera. Ser invitado a una entrevista afirma que usted es un ganador. Práctica para ganar más grande cada vez Restaurant  !;