*** Dos y no hacer de los perfiles en línea!

1. No incluya nada en Facebook, Myspace, etc., que es sospechoso
Usted no quiere nada de lo que en su perfil que wouldn y'! T quieren tu abuela o la lectura jefe. El sexo, la religión y la política son potencialmente peligrosos. Y sólo compartir si quieres no por accidente o por defecto. Según Business Week, 35% de los empleadores encuestados han eliminado los solicitantes sobre la base de perfiles en línea.

2. Tenga cuidado al usar Plaxo o LinkedIn.
Reclutadores o su próximo jefe puede mirar para arriba. Si su objetivo es su negocio independiente en el sitio que el reclutador puede ser menos feliz con su solicitud de empleo.

3. Cuando la solicitud de empleo algunas empresas van a querer que le permite almacenar una hoja de vida en su base de datos. Asegúrese de que usted mantenga actualizado y si ha ajustado para la industria y el trabajo de esta empresa necesita que usted tiene una copia para que pueda referirse a ella.

4. No utilizar direcciones de correo electrónico para los negocios lindo a menos que quiera un trabajo lindo.
Iwantsome @ o teddybearcharmer @ puede no ser los nombres apropiados para su caza del trabajo de sus sueños.

5. Google sí mismo y ver qué sale.
Yo estaba trabajando con una empresa de consultoría y busqué en Google el CEO. Hasta llegó a sus hechos universitarios - que estaba en el equipo de fútbol, ​​un comunicado de prensa acerca de su incorporación a la empresa de consultoría hace un año y un documento legal mostrando que él demandó a su antigua empresa por incumplimiento de contrato Restaurant ..