¿Es The Dark Side-Destruyendo su negocio?

Si usted tiene un negocio, probablemente, usted puede poner a su gente en una de las 3 categorías de acuerdo a la forma en que trabajan y sus habilidades de equipo:

• Lucas Skywalker Hotel • Seguidores
• Lado Oscuro

En primer lugar, la etiqueta &'; Lucas Skywalker y' de este mundo. Estas son las personas que nunca le dejarán abajo y esforzarse para lograr grandes cosas, todo lo que se lanzan en ellos (Es probable que tenga algunos de éstos en su organización).

En el otro extremo de la escala, tener esas personas que les gusta sobre todo a gemir mucho y arrastrar todos a su alrededor en el proceso. We &'; llamaremos a estas personas y '; El lado oscuro y' (Es probable que tenga más de éstos)

Los Lukes son inmunes al lado oscuro y- no van a entrar en el lado oscuro y no serán influenciados por los del lado oscuro. Sin embargo, el grupo intermedio, bueno, eso y'. Sa historia diferente

El grupo medio de la gente por lo general contiene la mayoría. We &'; llamaremos a la Y '; &' ;. Seguidores La calidad de su producción a menudo depende de lo mucho que están influenciados por cada uno de los otros grupos. Si ellos y' re con el Lukes, todo estará bien. Pero una vez que los Dark-Siders apoderarse de ellos, sin embargo, con su charla de la crisis crediticia, recesión, cut-backs y redundancias … .you no tienen ninguna esperanza de conseguir más trabajo hecho

La siguiente tabla da una. ejemplo de cómo la productividad de su empresa puede verse afectada por la negatividad:

Grupo Porcentaje de Francia El día siendo Razón productiva
Luke Skywalker 90% Todo el mundo tiene margen para mejorar
Seguidores 75% Escuchando gimiendo de personas por debajo
Lado Oscuro 50% gimiendo mitad del día

Ahora por un poco de matemáticas cuestionario. Para calcular la productividad media de su equipo, primero tiene que decidir qué categoría cada otoño en. Deje y' s se supone que tiene 100 personas:

10 Lukes x 90 = 900
50 Seguidores 75 = 3750
40 Dark-Siders 50 = 2000
Total = 6650 Promedio 66,5%

Se divide el total por 100 para encontrar el porcentaje promedio de tiempo que su equipo es productivo. En este caso, y' s 66,5%

Los Dark-Siders son las personas que te dirán lo que usted y'. Re haciendo mal por lo que y' s no es una mala cosa tener a algunos de ellos, sin embargo, usted don &'; t quieren demasiados. El truco consiste en motivar a la mayor cantidad posible de ascender una categoría o, mejor aún, dos.

Mientras lo hacen, habrá menos distracción para los Seguidores y usted encontrará que su productividad mejora también. Aquí y' s un ejemplo:

15 Lukes x 90 = 1350
75 Seguidores x 80 = 6000
10 Dark-Siders x 50 = 500
Total = 7850 Promedio 78.5%

La gran pregunta es y hellip;? ¿Cómo se logra esto

La respuesta está en la formación y el desarrollo de sus empleados. It &'; s la pena recordar que en las encuestas de personal, los empleados a menudo tasa y '; el aprendizaje y el desarrollo y' y Y '; la cultura y' mayor que y '; el dinero y' . cuando se le preguntó por qué se quedan con su empleador

Piense Training & Desarrollo especializa en habilidades de equipo, Programas de Liderazgo y Myers Briggs.

Si usted quiere saber cómo mejorar su cultura empresarial, motivar a sus Dark-Siders y mejorar su productividad, visite el sitio de aquí o nos dan una llamada en 01225 479756

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