Reseña del libro: El Gerente de Entrenamiento: El desarrollo de Top Talent en Negocios

Esta crítica libro forma parte de una serie que abarca el tema de la visita del coche y Coaching de Negocios. Coaching de negocios se centra en las necesidades de su negocio para expandir y crecer. Muchos de nosotros tratamos de mejorar nuestra vida por el crecimiento de nuestro propio negocio. David Mason es la Guía Oficial de Coach de Negocios y Coaching de Negocios

El Administrador de Entrenamiento:. Desarrollar mejores talentos en el negocio
, por James Hunt, Joseph Weintraub, Joseph Weintraub, es un recurso valioso para las personas interesadas en Coach de Negocios y Coaching de Negocios, y está disponible a través de Amazon.com y Barnes & Noble.

Booknews revisión
Weintraub, fundador y co-director de la facultad del Entrenamiento para el Programa de Liderazgo y Trabajo en Equipo en el Babson College, introduce una de implementar modelo de coaching de fácil basado en su trabajo con los directores, ejecutivos y estudiantes de MBA. El modelo anima a los empleados a asumir una mayor responsabilidad por su aprendizaje y desarrollo, mientras que forjar una relación de ayuda entre el gerente y el empleado. Casos del mundo real, herramientas de autoevaluación, y listas de control están incluidos. La audiencia para el libro incluye gerentes, empresarios y estudiantes de MBA. Weintraub enseña gestión y comportamiento organizacional en Babson College. Anotación c. Libro Noticias, Inc., Portland, OR (booknews.com)

Los comentarios adicionales
"El Gerente de Coaching ofrece estrategias del mundo real para el desarrollo de las personas en cualquier organización. Hunt y Weintraub .. reunir a un nuevo modelo de entrenar junto con una sólida comprensión de cómo funciona el negocio Una lectura obligatoria para los líderes en todos los niveles
"

- Roger Enrico, el ex presidente y CEO de PepsiCo Inc.

"Los gestores y empresarios por igual se encuentra el Director de Entrenamiento para ser de inmenso valor para aprender a entrenar, así como la creación de un ambiente de entrenamiento de usar. Hunt y Weintraub nos dan una aproximación a entrenar que los gerentes pueden comenzar a utilizar de inmediato. Este libro pertenece en el estante de cada gerente "

- Arthur M. Blank, Co-Fundador y Co-Presidente Retirado, The Home Depot; Presidente, Presidente y CEO, Atlanta Falcons

"Hunt y Weintraub imparten una visión sólida y asesoramiento para el desarrollo de talento para el liderazgo y el rendimiento de inspiración a través de un modelo de coaching innovador. La profundidad de sus investigaciones y la experiencia con miles de gerentes es relevante a cualquier líder de negocios interesados ​​en la alineación de talento con su organización. He participado en su programa de entrenamiento el entrenador de liderazgo y lo recomiendo a todos los líderes que valoran, apoyar y alentar a sus activos más valiosos, los empleados... "

- Patricia A. Hickey, RN SRA. MBA, Vicepresidente, cardiovascular y de Servicios de Cuidados Críticos, Hospital de Niños de Boston, Mass.

"Un rico, maravilloso recurso para todos los gerentes que desean desarrollar el potencial de su gente. En este volumen, se le encontrar todos los de orientación, herramientas y ejemplos necesarios para convertirse en un entrenador maestro. En un mundo donde la capacidad de entrenador ya no es agradable a-tener buta necesidad-a-saber, este es el libro para comprar. "

- Jay A. Conger, el profesor, la London Business School y autor de Líderes de construcción
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