El Proceso de Resultados

Ha probablemente oído decir y- vivimos en una sociedad orientada a los resultados. Tal vez usted ha oído que de los jefes en el que trabaja. O tal vez usted ha escuchado en algún tipo de publicidad a través de los medios de comunicación. Como entrenador, I &'; siempre estoy trabajando con los clientes para ser un socio con ellos a medida que avanzan hacia el logro de sus objetivos. El logro de una meta u obtener los resultados deseados pueden ser grandes cosas. Sin embargo, si para llegar a lo que está buscando obtener, también no está en alineación con el proceso que se necesita para llegar allí, les puedo asegurar que va a estar luchando contigo mismo en cada paso del camino.

I &'; ma gran creyente en proceso. Cuando empecé a centrarse en entrenar a muchos de mis clientes a través de búsqueda de empleo, una de las cosas que me hizo saber que podía ayudar a ellos es haber sido entrenados en un proceso que se completó, la investigación basada y que tenía sentido. I &'; he estado usando ese proceso con los clientes en el cambio de carrera y búsqueda de trabajo por más de 18 meses ahora. Mientras búsquedas reales pueden tomar una gran cantidad de tiempo, no he tenido un cliente que ha vuelto a mí y me dijo que el proceso que hemos estado usando doesn y' t tiene sentido. Siempre hay un sentido de progreso, porque hay un movimiento hacia adelante desde la identificación de lo que ellos quieren, a la investigación, para el intercambio en el que se están moviendo para con los demás, para realmente hacer contacto con los demás y hablar de su búsqueda. Aquellos clientes que han luchado contra el proceso, (por ejemplo que solicitan trabajo tras trabajo a través quieren anuncios, sin la construcción de una base sólida en la construcción de su campaña), han sufrido la decepción de los sentimientos que han hecho progresos en su búsqueda.

Diferentes individuos pasar por el proceso de diferentes maneras. Los que tienden a pensar más desde una perspectiva lógica gusta organizar sus pasos. Ellos pueden tener para hacer listas, y les gusta tener planes detallados con una cosa en fila tras otra. Otros que tienden a pensar más creativamente, pueden preferir hacer su tratamiento en un enfoque más intuitivo. Pueden gustaría esbozar sus pensamientos. Pueden ser los que tienden a conducir fuera de una visión que tienen de sí mismos. ¿Qué enfoque es la correcta? Francamente, uno u otro enfoque es que si la persona que va a través de los pasos que se activa por el enfoque que están tomando. Los estudios a menudo han encontrado que aquellos que son capaces de adaptarse un poco de ambas filosofías, uno de tener una estrategia detallada junto con la voluntad de ser abierto y creativo en cuanto a la exploración de diferentes enfoques, en realidad más a menudo disfrutan de los pasos del proceso. Tomando realidad este enfoque lleva mucho compromiso. La mayoría de la gente tiende a ser enfocada con el enfoque lógico (izquierdo-cerebro) o el enfoque intuitivo (cerebro derecho). Sin embargo, los que están abiertos a aprender y usar el enfoque más no natural para ellos y combinarlo con lo que es natural para ellos, qué encontrar beneficios para ganar por salir de su zona de confort
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Si usted siente que no están haciendo progresos en lo que sea que tenga su atención en la actualidad en su vida, don &'; t dejar que la frustración te afecte. Dar un paso atrás y examinar las medidas que está tomando. ¿Está utilizando los mismos una y otra vez? ¿Está utilizando porque le han dicho que son los pasos que debe tomar? ¿Tiene otros enfoques que le gustaría explorar? ¿Se siente la necesidad de asistencia a través del proceso a través del acercamiento a un socio de la responsabilidad sin prejuicios cuya única intención es animaros a seguir adelante? Los resultados pueden de hecho ser lo que la mayoría se centran en medir el éxito. Los que se centran en el camino para conseguir esos resultados en realidad tienen la mayor satisfacción para llegar a lo que quieren lograr Hotel  .;