¿Usted realmente necesita seguro de vida?

El seguro de vida es uno de esos temas tabú para una conversación normal, casual y amable. Siempre que la gente, sin embargo, desarrollan una enfermedad que amenaza la vida, tiene un encuentro cercano con otro vehículo en la carretera, o de otra manera se encuentran en una situación en la que es probable que sean valorados o disminuido por una compañía de seguros, de repente desarrollar un deseo de un buena póliza de seguro de vida. Para dar crédito a quien crédito merece, hay algunas personas cuidadosamente disciplinados que dan a sus carteras de revisión regular y asegurarse de que tienen una cobertura adecuada en todo momento.

Quiero mucho a todas las personas a pensar como los disciplinados . En mi carrera como agente de seguros de vida me incliné hacia atrás para persuadir a estas personas a mantener su seguro de vida hasta la fecha. He visto la diferencia entre un sostén asegurados adecuadamente en la muerte, y que apenas tenía un seguro de vida para enterrarlo. Esta última situación es muy doloroso para observar.

Yo, por lo tanto, creo que es imperativo que todas las personas se toman el tiempo para evaluar y entender lo que el seguro de vida realmente puede hacer. Hágase esta pregunta: "¿Por qué necesito un seguro de vida y por qué lo necesito."

Si alguien, ya sea su esposa, sus hijos o su socio de negocios, dependen de usted de ninguna manera que se puede ver como una dependencia financiera, entonces usted necesita un seguro de vida. En el caso de la muerte prematura de su familia necesita dinero para pagar sus últimos gastos, como las facturas pendientes, gastos funerarios, honorarios de abogados, gastos médicos y los impuestos de bienes. El empresario tendrá un seguro de vida para financiar un acuerdo de "comprar vender", para pagar la deuda pendiente, o puede ser para mantener la empresa a flote mientras encuentran un reemplazo para un empleado valioso fallecida.

Te imploro a mira las siguientes situaciones que le ayudarán a decidir si usted necesita o no un seguro de vida. Así que trate de relajarse y objetivamente como se puede evaluar la situación por sí mismo.

Monoparental Sólo Trabajando

La situación más devastadora ocurre cuando un padre trabaja y la otra permanece en casa. En caso de que el padre de trabajo morir en un momento en que no hay fondos suficientes para los sobrevivientes que siguen viviendo de la manera en que se han acostumbrado, a continuación, puede que tengan que vender la casa. Las comodidades que habían disfrutado durante años se cambiará totalmente. El requisito mínimo es de fondos suficientes que permitan a los supervivientes para ajustar su estilo de vida.

La situación ideal es tener fondos suficientes que permitan al padre sobreviviente no funciona en absoluto, durante los años de formación de los niños. Ellos pueden vivir en la misma casa, pueden continuar en la misma escuela, y cuando llegue el momento de entrar en la universidad, ir a la universidad de su elección.

Una buena póliza de seguros es una excelente herramienta que puede utilizar para cuidar de estas cosas.

Ambos Padres de Trabajo

En el mundo de hoy, en la mayoría de las familias, ambos padres trabajan y comparten los gastos. Si uno de los padres debe morir antes de tiempo, sería los ingresos obtenidos por el padre sobreviviente ser suficiente para que la familia vive con? Probablemente no. En previsión de esa posibilidad de un fondo se podría establecer, a través de una póliza de seguro, para sustituir, total o parcialmente, los ingresos padres fallecidos.

solo padre

En el caso de una madre soltera, todas las responsabilidades financieras de la familia pueden poner en sus hombros. Si que los padres murieron mientras los niños están todavía en la escuela, ¿cómo van a sobrevivir a los niños?

sociedad o corporación

Veamos la situación en la que es dueño de su propio negocio. Usted tiene un socio o varios socios. Una pareja muere. ¿No es justo que los socios sobrevivientes deben poseer el negocio y la familia de los socios fallecidos recibir todo el valor de su existencia? La cobertura de seguro adecuada puede hacerse cargo de esta eventualidad también.

Puede ser deseable por todas las partes interesadas que el beneficiario del socio fallecido se convierta en un socio pleno y activo, si esta es la situación, entonces los fondos pueden ser utilizados como un cojín, mientras que el nuevo socio o accionista aprende el negocio y se ajusta a su nuevo papel.

Empleado Clave

Algunos empleados son difíciles de reemplazar. Puede tomar algún tiempo para obtener un reemplazo hasta el nivel de producción de su tiempo, así empleado experimentado y altamente eficiente. Si su negocio depende en gran medida de un empleado clave en particular, ¿no sería prudente para asegurar que los empleados en caso de que él o ella debe morir repentinamente? La compañía recibiría el beneficio de muerte en este caso, y que el dinero sería utilizado para mantener la empresa a flote, mientras que un reemplazo se encontró y entrenó Hotel  .;