La gran diferencia en cómo Top MLM Asalariados tratar su línea ascendente

¿Cómo Top Comercialización de la red Asalariados tratar su línea ascendente

Me he dado cuenta que hay una gran diferencia con la forma en la parte superior perceptores de ingresos MLM tratan sus líneas ascendentes vs los que luchan. He sido testigo de tantas veces que así, no tenía que ser un blog escrito sobre ello

¿Cómo Top MLM Asalariados tratan a sus líneas ascendentes

Vamos y'! S primero discutir cómo los que están haciendo bien tratan a sus líneas ascendentes:

1. Buscan colaboración y retroalimentación. Pueden ejecutar las ideas más allá de sus líneas ascendentes, o pedirles que participen en seminarios o eventos.

2. Buscan asesoramiento sobre determinadas situaciones.

3. Ellos tienen sus líneas ascendentes bienvenida a nuevos miembros al equipo.

En general, se piensa en sus líneas ascendentes como un brazo de apoyo de su propio negocio. Alguien que tiene un interés personal en su éxito y no tienen problemas para llegar a ellos para preguntas o apoyo.

¿Aquellos que luchan tratar su línea ascendente

Bueno, se mantienen principalmente en sus propias cabezas cuando se trata de su línea ascendente. Rara vez piden ayuda. Los veo luchan con dos pensamientos:

1. Su línea ascendente está demasiado ocupado para ellos.

2. No han ganado el tiempo con su línea ascendente, es decir, no han tenido bastante éxito en su propia mente para justificar la posibilidad de acercarse a su línea ascendente
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Estos dos pensamientos son muy peligrosos y es algunas de las razones por qué las personas saltan de una compañía a otra constantemente en busca de algo que simplemente no existe. No importa lo bueno que una línea ascendente es, nunca son mindreaders y si tienen un gran equipo que están respondiendo a quien realmente toma acción y llega a ellos.

¿Qué hace un buen vistazo línea ascendente como?

Una buena línea ascendente, en mi opinión, debería crear de marketing y formación de recursos que cualquier persona en el equipo puede utilizar y también responder a las preguntas, preocupaciones de la línea descendente mientras que proporciona una manera fácil de comunicarse con ellos . Esta línea ascendente también debería estar haciendo las acciones que se sugieren a sus líneas descendentes tales como reuniones, seminarios, reclutamiento, etc. como la palabra y" línea ascendente y" no significa simplemente y" gestión y " ;. Para una línea ascendente para ser y" demasiado ocupado y" por su línea descendente es ridícula y he encontrado que más a menudo se encuentra en la mente downlines que determinan la línea ascendente está demasiado ocupado frente que realmente sea la realidad.

Sugerencias para el éxito

Si no estás donde quieres estar, llegar a su línea ascendente y por lo menos darles una oportunidad de ayudar antes de pensar que va a ser diferente en una empresa de futuro con un líder diferente. Esté dispuesto a escuchar a los que tienen el éxito que usted desea frente asuma que usted sabe todo. Como he dicho muchas, muchas veces, don &';. T un vistazo a lo que crees que sabes, simplemente mira sus resultados para determinar si necesita ayuda o no

Estoy ser destruido en la votación, Ayúdame, ayúdame! lol

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