Devolviendo
A medida que avanzamos más allá del período en el que hemos celebrado Acción de Gracias y anticiparse a las próximas fiestas de Navidad, Hanukkah y Kwanzaa, a menudo nos metemos en la mentalidad de hacer regalos. En los últimos dos años he conocido a varias personas en búsqueda de empleo. Muchos de ellos son trabajadores que &ndash de mucho tiempo; a pesar de que estaban sin trabajo antes y- no se dio cuenta de lo difícil estar sin trabajo en la actualidad y' s la economía es de lo que vivieron en el pasado. En un mercado de trabajo donde hay exceso de oferta y no lo suficiente de la demanda, los que realizan la contratación pueden ser muy selectivos en los que optan por poner en su empleo.
Este post es sobre tres de esas personas, Pat, María y Juan. Todos ellos se encontraron sin trabajo. Todos estaban en un momento de su vida donde habían trabajado durante varios años y, francamente, estaban en una edad en la demografía dicen que sería difícil casi imposible para ellos encontrar un trabajo. No sólo todos ellos aterrizan en trabajos que eran apropiados para sus habilidades y talentos, que es lo que han hecho desde el aterrizaje de esas posiciones que elijo a reconocer.
Pat, María y Juan, todos salieron de un época en la que habían aprendido que si usted estaba en la necesidad de un trabajo que sea comprobado los anuncios clasificados o trabajado a través de un reclutador de encontrar otro. Ellos aprendieron rápidamente esos enfoques no funcionaron tan bien en la actualidad y' s mercado de trabajo. Lo que ellos también aprendieron muy rápidamente fue la necesidad de ponerse a cabo allí. Eso significaba asistir a tantas sesiones de networking como sea posible. A menudo, estas sesiones fueron en las bibliotecas locales. También aprendieron que necesitaban para llegar a los compañeros de trabajo, clientes y ex jefes de hacerles saber que estaban en búsqueda de empleo. Una de las lecciones crueles que aprendieron fue que amigos y familiares que estaban empleados en la actualidad y no habían estado sin trabajo en varios años tenían poca comprensión de los pasos del proceso de búsqueda de trabajo actuales. Esos contactos no podían entender por qué simplemente no lo hacen los viejos enfoques de espera para encontrar un empleo. Como tal, los tres aprendieron las mejores personas para asociarse con, mientras que en la búsqueda, fueron otros que también estaban buscando un nuevo empleo. Eso significaba ser parte de las sesiones donde cada participante compartió los detalles de su búsqueda, incluyendo la crítica del curriculum vitae y' s, la práctica de entrevistas y estar allí como un estímulo a la otra para escribir cartas a los contactos de perspectiva o hacer llamadas telefónicas y- aunque fuera sólo para concertar una entrevista con el fin de hacer un nuevo contacto, sin la expectativa de una oferta de trabajo inmediata
.
Como he indicado, todos son actualmente un trabajo remunerado. Sin embargo, no se han olvidado de las muchas personas siguen en la búsqueda. Pat y Mary cada todavía permanecen conectados a los grupos de transición que se convirtieron en una parte de. Ambos están dispuestos a compartir ofertas de trabajo de los que tengan conocimiento, o artículos sobre la búsqueda de empleo que saben que beneficiar a otros. (Ellos saben estos escritos ayudarán ya que fomentan el uso de las técnicas que fueron útiles en su búsqueda). John tomó un enfoque que fue verdaderamente inspirador. Hace casi dos años, en medio de su propia búsqueda se dirigió a su biblioteca local. Pidió espacio de la habitación y la capacidad de escribir sobre una reunión de personas que buscan empleo compañeros. Él comenzó un grupo conocido como y" Vecinos Ayudando a Vecinos &" ;. El grupo se creó con algunas reglas muy simples. Si en la búsqueda que vino a las reuniones para transmitir qué medidas había tomado en su búsqueda de la semana, lo que pretende hacer en la próxima semana y en la que podría necesitar la ayuda del grupo. La única regla John instituyó fue que ningún gimoteo estaba permitido. La intención era que el grupo iba a ser proactivo como individuos en busca ayudan entre sí.
Lenta pero seguramente los miembros de los grupos comenzó aterrizaje posiciones. Ellos fueron capaces de referirse compañeros asistentes a los que puede ser un partido apropiado para una posición que estaban buscando. Ellos fueron capaces de proporcionar cada otras recomendaciones sobre cómo mejorar hojas de vida y aguda; o formas que fueron presentándose. De los asistentes originales otros llegaron a las sesiones. Mientras tanto, el mismo Juan se dio cuenta porque había encontrado una posición, no había razón para dejar el grupo. También alentó a otros asistentes que habían desembarcado un trabajo que siguen llegando a ofrecer apoyo, orientación y facilitar las sesiones de grupo
Poco palabra sobre y". Vecinos Ayudando a Vecinos &"; propagación. Otros pueblos de los alrededores estaban interesados en iniciar una versión en su biblioteca. Hoy en día hay ramas de y" Vecinos Ayudando a Vecinos &"; en bibliotecas en ocho condados diferentes en el estado de Nueva Jersey. Incluso hay capítulos en los estados circundantes. Es una increíble historia de cómo los esfuerzos de una persona que da vuelta e inspirar a otros a hacerlo, ha pasado a ayudar a tanta gente. (Para saber más sobre Vecinos Ayudando a Vecinos van a www.neighbors-helping-neighbors.com).
Sí, Pat, María y Juan son personas muy especiales. Pasaron por los propios tiempos difíciles, pero nunca se han olvidado de esos sentimientos. En vez de completamente huyendo de aquellos tiempos, eligieron para ayudar a otros que pasan por las mismas emociones. Qué y' sa difícil situación que ha sido a través de? ¿Qué aprendió de él? ¿Estás listo para compartir lo que ha aprendido con los demás para ayudarles a seguir adelante? Dar la espalda es una manera importante de ayudar a apoyar a los que te rodean que están pasando por un momento difícil darse cuenta de que es posible hacerlo a través y pasar al siguiente capítulo de su vida Restaurant  .;
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