Cognitiva Mapa

¿Es usted el propietario de un esquema

El profesor William James en Harvard en 1891 descubrió la manera de duplicar su
tu memoria y ndash?; había que tener un mejor sistema para registrar los hechos. Un siglo más tarde, un
práctico, esquema relevante hace que aprender nueva información y duplicar su memoria de trabajo, a los niños y' juego. Simplemente está utilizando un mapa cognitivo.

Un esquema es un sólo un modelo, plan y estructura mental para el aprendizaje. Nuestro esquema recomendado para ejecutivos es FistNoting. Combina mentales imaginería
y asociación de ideas, y conduce a otros a creer que usted y' re la reencarnación de Albert Einstein ..

Usar su propio esquema para recordar conferencias, libros, artículos, notas e informes, permisos usted dobla su memoria a largo plazo. Mejora su com-prensión y hace que sus compañeros creen que eres una especie de genio.

James dijo, y" A menos que se almacena la información [organizado] de una manera sistemática y hellip;
no es recuperable cuando sea necesario y" Dos razones: En primer lugar: el conocimiento estructurado hace recordar un pequeño fragmento de la fricción a lo largo del resto. Segundo: el esquema asocia información nueva con la vieja conocimiento a largo plazo para mejorar la comprensión.

FistNoting es la SpeedLearning esquema fácil de usar recomienda. Crea una
Cognitiva Mapa para desbloquear su comprensión y memoria utilizando visual-imaginería
y asociaciones (conexiones). Cuando utilice imágenes mentales y la vinculación
nuevas ideas para viejos recuerdos, la memoria (aprendizaje) se duplica.

Las Dos Secretos de duplicar su memoria

El idioma de su cerebro es imágenes mentales. El lenguaje de la memoria es la Asociación, cómo vincular y conectar ideas, palabras, sentimientos y razonamientos
asociar un búho con el sonido y- ¡quien! ¡quien! Cuando lees las palabras, Restaurant “ estos fueron los mejores tiempos, que predicen la segunda mitad y- y" éstos fueron los
peor de los tiempos y "!; Es la ley de la asociación.

Pensamiento creativo

El pensamiento es una estrategia de aislamiento y se debe practicar diariamente para afilar sus habilidades analíticas
. Si quieres promociones y creatividad personal, debe
pasar por lo menos 15 minutos todos los días, pensando en cómo resolver problemas de negocios.

Nuestra investigación indica sólo el 20% de los ejecutivos pasan exclusivamente 15 minutos
pensamiento diario acerca de las soluciones de negocio. El 80% declara con orgullo que multitarea pensando mientras asistía a las reuniones, durante el intercambio de ideas en grupo, y pensar grandes pensamientos mientras dormitando después del almuerzo.

pensamiento éxito no se puede combinar con otras tareas, ni hace de forma intermitente, España cuando se siente la inspiración.

Intervalos

Hay casi tantos agujeros (intervalos) en nuestras horas de vigilia cotidiana que el tiempo de trabajo.
Considere 15 minutos esperando el autobús, a 10 minutos Lavar los platos, otros 15 minutos smoozing con tus compañeros. Estos intervalos se desperdician horas puedes
los uso para ser creativos, entrenar su cerebro para pensar productivamente, y dar lugar a promociones

El primer paso, dar prioridad a contestar correos electrónicos; segundo paso, reducir sus intervalos por
50%. Cuando te haces cargo de sus horas productivas, a encontrar tiempo para organizada
pensamiento para resolver problemas y crear nuevos planes.

¿Qué pasa si a organizar 15 minutos todos los días pensando en exclusiva sobre las soluciones a
retos actuales , la planificación de nuevos proyectos, y aprender una nueva habilidad?
Cómo sobre el uso de estos intervalos para el ensayo de su presentación que viene?

Dr. James Said

“ De dos hombres con las mismas experiencias externas y la misma cantidad de
tenacidad natal, el que piensa sobre sus experiencias de la mayoría, y teje
ellos en relaciones sistemáticas entre sí , será el uno con el
mejor recuerdo y"

El /ella va a mejorar su productividad personal hasta un 38%, mejorar su
confianza en sí mismo, y estar en la vía rápida para las promociones. Su curva de aprendizaje
inhibe su olvido de la curva basada en el uso de estrategias prácticas y fáciles.

Preguntas cognitivos

¿Utiliza un esquema? ¿Pasa 15 minutos diarios cometidos exclusivamente a
pensar en la solución de problemas de trabajo? ¿Promueve kaizen (mejora continua
) a sus compañeros? Ha enseñado a un niño o un adulto de su FistNoting
cognitivo-mapa?

Al compartir sus conocimientos mediante la enseñanza, usted afilar sus propias habilidades.
Recuerde, vivimos en la economía del conocimiento y elija a diario para llevar o
experiencia de ser un seguidor.

Sólo el 10% de la gente practica el conocimiento por el conocimiento-amor. El resto de nosotros
requiere una motivación práctica para aprender. Si usted quiere que su carrera se eleve, el
ir a hombre o mujer en su lugar de trabajo para la información y el conocimiento.

FistNoting es el más fácil, más práctico mapa cognitivo para los ejecutivos; preguntarnos sobre
los siete (7) preguntas fundamentales.

Endwords

Está aprendiendo relevantes para su carrera? ¿Tiene que leer y entender las notas,
informes, artículos de negocios y propuestas? ¿Estaría usted más valioso para ti mismo
y organización si su productividad personal mejoró hasta un 38%?

SpeedLearners lectura y recordar tres (3) libros, artículos e informes escritos en Bligoo el momento de su compañeros apenas pueden terminar una.

Nos preguntan cómo ser un aprendiz de por vida y sus beneficios. Se trata de poseer y utilizar
su personal Cognitiva Mapa para el aprendizaje y la duplicación de la memoria

Nos vemos, España

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