El aumento de tendencia en el Hospital de Empleo: la reforma de Impacto Médico de facturación

Hospitales pierden $ 150.000 a $ 250.000 por año durante los primeros 3 años de emplear a un médico y- debido al proceso de los médicos que transitan por sus prácticas, el establecimiento de sí mismos y de adaptación a los cambios de gestión. Sin embargo, encuesta realizada por la Asociación de Gestión de Grupo Médico representa aumento de casi 75% en el número de médicos activos empleados por los hospitales desde 2000. La encuesta también reveló que el 74% de los líderes del hospital prevé aumentar el empleo médico dentro de los próximos 12 a 36 meses. Los hospitales están ahora apuntando ambos PCP y especialistas

A pesar de los efectos adversos sobre la facturación, los anuncios hospitalarios recientes sugieren que la tendencia de los médicos que buscan empleo del hospital se está acelerando; en este caso los médicos que contemplan el empleo de hospital deben mantenerse bien informados sobre los acuerdos de hospitales y negociar para mitigar los efectos que causa una indemnización inferior. Los médicos en tránsito al empleo del hospital necesitan apoyo de otros profesionales
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