Derecho Laboral - ¿Qué es la Incapacidad Discriminación

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elegancia Discapacidad es donde una persona es objeto de discriminación a causa de su incapacidad en varios lugares de su vida, como por ejemplo, al realizar, al ofrecer productos, características y soluciones, cuando el arrendamiento o la compra de residencia o en la educación y el estudio.

Es contra la ley para diferenciar contra individuos autorizados incapaz en estos diversos lugares de su vida. Hay dos clases de elegancia incapacidad, oblicua e inmediata. Elegancia directo es donde no se manejan como más positiva que otros debido a su incapacidad, que aquellos sin incapacidad. Elegancia indirecta es donde hay un plan o ejercicio que parece utilizar a todos, pero en realidad localizaciones individuos incapaces en una desventaja injusta en contraste con las personas que están con una incapacidad.

También se ha descubierto que la elegancia incapacidad si usted está molesto a causa de su incapacidad, por ejemplo, la creación de humor acerca de su condición; o para crear una víctima de ustedes si se toma juego de la ley debido a la elegancia en tu contra; si no ha habido mejoras económicas apropiadas creadas para que los individuos incapaces tienen la entrada a los lugares, funciones y servicios; y si alguien discrimina a usted debido a una organización que tiene con alguien con una incapacidad (discriminación por asociación).

elegancia Discapacidad sólo puede ser descubierta si la incapacidad es "una incapacidad real o psicológica, que tiene una significativa ya largo plazo efectos negativos en su capacidad para llevar a cabo acciones regulares del día a día. " Por tanto, este indica que una incapacidad podría consistir en problemas neurológicos, como la visión y escuchar, o problemas psicológicos tales como problemas que estudian, dislexia y enfermedad psicológica. Por lo tanto, la elegancia incapacidad puede afectar muchos muchos individuos.

elegancia Discapacidad en la oficina está en contra de la ley. La empresa no debe curar menos más positiva debido a su incapacidad de una persona sin incapacidad. Sin embargo, una empresa puede curar individuos incapaces de menos más positiva sólo si tienen un propósito completamente razonable para hacerlo, y sólo si ese problema no puede ser fijado por la creación de mejoras asequibles
.

La ley proporciona privilegios primarias a todos los que compras o arrendamientos de residencia. Si usted es incapaz, tendrá otros privilegios que aseguran contra la elegancia cuando usted arrienda o comprar residencia. Las personas que alquilan o prestan usted residencia, pueden diferenciarse en su contra si no proporcionan o arrendar la propiedad; ofrecerle la residencia en condiciones más intensas que tendrían que alguien que no está desactivado; curar menos más positivamente en una celebración de todo registro de alguien que no está desactivado; si usted está arrendando, que injustificadamente que evitan el uso de ventajas o características, o que no le permiten utilizar estas soluciones adicionales debido a su discapacidad; o usted está arrendando y el dueño de la propiedad desaloja o acosa a causa de su incapacidad Hotel  .;

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