Valor de Networking + Informativo Entrevista Consejos

Hace poco me facilitó el Programa de Certificación de Capacitación ASTD patrocinado por la ASTD Ft. Worth, TX capítulo. Uno de mis participantes fue una chica llamada Eileen de California. Eileen está en la transición de gestión de ventas en la industria farmacéutica en la formación y el desarrollo. Eileen será fabuloso y- ella tiene excelentes visión para los negocios, en profundidad experiencia en la industria, una energía natural y ganas de aprender, y grandes habilidades de facilitación. Era una alegría tener en nuestra sesión!

Como ya he mencionado, Eileen está en transición en el lugar de trabajo y de aprendizaje perfromance /formación y profesión de desarrollo. She &'; s hacer las preguntas correctas para recopilar la información y la perspectiva que necesita para tener éxito. Eileen me escribió hoy con una actualización de redes:

“ … hablando de la creación de redes, yo sólo he aprendido la valiosa lección de siempre hacer llegar su mensaje de búsqueda de empleo fuera completa con su objetivo profesional.

lunes por la noche mientras se está sentado alrededor después de jugar un partido de tenis, los otros miembros del equipo preguntaron sobre mi clase que me había tomado a través de ASTD. Me comentó sobre acerca de la clase y sobre usted. Uno de los jugadores a quien don &'; t sabe muy bien sentó escuchando atentamente y luego hizo algunas preguntas más acerca de qué tipo de trabajo que yo estaba buscando hacer la transición a. Proporcioné un resumen de mi empleo anterior, mis habilidades y mis objetivos acerca de irrumpir en la industria de la capacitación y el desarrollo

A continuación, me dice, y". Usted sabe, usted debe hablar con mi madre-en-ley , ella posee una formación y desarrollo de la empresa y" !!! Increíble, ¿eh y"?

Así Eileen está en el camino correcto para hacer su transición exitosa! Ella ahora tiene una entrevista informativa creada con el propietario de la empresa de formación. Eileen me pidió sugerencias sobre cuestiones que no debería perderse preguntar. A continuación se presentan algunas ideas que he compartido. Sigue leyendo, y luego me dejó saber qué preguntas poderosa recomiendas para entrevistas de información

•? ¿Qué me recomiendas hacer para prepararse para un puesto en su empresa /departamento debe uno estar disponible y "?; Tomar buenas notas, entonces, si usted está realmente interesado en esa empresa /departamento, empezar a hacer lo que sugieren

•! ¿Qué preocupaciones tendrías sobre la contratación de me &"?; o alguna variación y hellip; el objetivo es descubrir a información que puede ser la celebración de vuelta sin que usted sea consciente de ello

•. Del mismo modo, pregunte y" si has tenido una posición disponible, ¿por qué me contratan y "?; o alguna variación y- tratar de descubrir lo que la persona que está hablando con la ve como sus puntos fuertes que no puede reconocer (o para reforzar lo que sabes que es verdad sobre sí mismo y para ayudarles a ver que también)

•. Sea Asegúrese de averiguar sobre los tipos de clientes con los que trabajan, el tipo de trabajo que hacen y hellip; y" Describa un día típico en su trabajo para mí y" Ellos probablemente ganado y' t tiene a “ típica y" días, pero desea tener una idea de la variedad de actividades y responsabilidades en su trabajo. Por supuesto, si usted está hablando con el dueño de una empresa que tiene la gente /formadores que trabajan para ellos, es posible que desee modificar a “ un día típico para sus entrenadores y" o cualquier posición que usted está interesado en

•. Siempre es bueno preguntar acerca de los placeres y las frustraciones que experimentan en su papel /empresa. Esto le ayudará a ser realista en cuanto a las posiciones futuras que puede aterrizar en

•. I &'; también D. recomiendo pedir a la persona que está hablando con describir su cliente perfecto, su cultura y hellip empresa; todas las cosas que le ayudarán a tener una idea de si usted y'. D quiere trabajar allí o para ayudar a reducir el tipo de trabajo que quieres hacer y el tipo de ambiente en el que hacerlo
Espero que estas preguntas ayudan Eileen. Como ya he dicho, ella está bien en su camino a una transición exitosa a mi amada profesión.

Todos necesitamos un poco de ayuda de nuestros amigos a través de redes, entrevistas informativas y pensamientos sobre cómo prepararse. ¿Qué consejos tienes para entrevistas informativas Hotel  ?;